- 0
- 0
- 约3.27万字
- 约 48页
- 2026-01-26 发布于山东
- 举报
2026江苏南京大学XY2026-001共青团南京大学委员会办公室文员招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、我国最早出现的文字是()。(注:本题答案不变,但此为改写后表述,原题干已符合要求,故内容未作实质改动)
A.甲骨文
B.象形文字
C.隶书
D.小篆
【答案】:A
【解析】该题正确答案是最早出现的文字是甲骨文。象形文字虽然也是早期文字形式,但不是我国最早出现的文字。隶书由篆书演变而来,起源于秦朝,在东汉时期达到顶峰,并非最早出现。小篆是在秦始皇统一六国后,推行“书同文,车同轨”政策,由丞相李斯负责,在秦国原来使用的大篆籀文的基础上,进行简化而创制的统一文字的汉字书写形式,时间上也晚于甲骨文。所以我国最早出现的文字是甲骨文。
2、板块构造学说认为,地球表层能够划分为()。
A.五大板块
B.六大板块
C.七大板块
D.八大板块
【答案】:B
【解析】板块构造学说把地球的岩石圈划分为六大板块,分别是太平洋板块、亚欧板块、非洲板块、美洲板块、印度洋板块和南极洲板块。所以地球表层可划分为六大板块。
3、()是整个管理控制流程中最为关键的一个环节。
A.衡量成效
B.确立标准
C.信息反馈
D.纠正偏差
【答案】:D
【解析】管理控制过程通常包括确立标准、衡量成效、纠正偏差等环节。确立标准是基础,它为后续的衡量和控制提供了依据;衡量成效是将实际工作情况与标准进行对比,以发现偏差;信息反馈是贯穿于整个管理控制过程,帮助管理者及时了解情况,但它不是一个独立的关键环节。而纠正偏差是管理控制的目的所在,如果不及时纠正偏差,那么确立标准和衡量成效都将失去意义,只有通过纠正偏差,才能确保组织的目标得以实现,所以它是整个管理控制中最关键的一个环节。
4、根据菲德勒的权变模型,在情境为领导与下属关系好、任务结构性高、职位权力的情况下,适宜采用()的领导方式。
A.关系导向型
B.环境导向型
C.组织导向型
D.任务导向型
【答案】:A
【解析】菲德勒权变模型认为,领导效果的好坏取决于三个维度的情境因素:领导者与被领导者的关系、工作任务结构、职位权力。当领导与下属关系好,任务结构性高时,说明任务的目标、流程等都较为明确,下属也与领导配合良好。此时,采用任务导向型领导方式更合适。任务导向型领导更关注任务的完成情况,能够进一步明确任务要求、合理安排资源、监督任务进度,从而高效地达成目标。而关系导向型领导更注重建立良好的人际关系;环境导向型并非菲德勒权变模型中的常见领导方式类型;组织导向型表述不够准确和符合菲德勒权变模型理论;所以在这种情况下应选择任务导向型领导方式。
5、在将行政组织中已分解的职能重新组合成有机整体时,需理顺内部关系,以下有关理顺内部关系的做法错误的是()。
A.专业部门负责具体的管理过程,综合部门主要负责提出意见
B.减少层次,避免重复
C.强调归口管理,互相配合
D.对一些行业管理职能较强的工作,以专业部门为主,综合部门不参与具体管理过程
【答案】:D
【解析】在将行政组织中已分解的职能重新组合成有机整体、理顺内部关系时,各部门之间应相互协作配合,形成高效的工作体系。专业部门负责具体管理过程,综合部门主要提出意见,这样能发挥各自优势,使决策与执行更合理;减少层次、避免重复可以提高行政效率,防止机构臃肿和工作拖沓;强调归口管理、互相配合能明确各部门职责,避免职责不清和推诿现象。然而,对于行业管理职能较强的工作,虽然以专业部门为主,但综合部门也不应完全不参与具体管理过程。综合部门的参与有助于从更宏观和全面的角度进行协调与把控,避免专业部门可能出现的片面性问题,从而使整个管理过程更加科学和完善。所以不参与具体管理过程的做法错误。
6、铅笔芯的主要成分是()。
A.碳
B.铅
C.石墨
D.煤
【答案】:C
【解析】本题是关于铅笔芯主要成分的单选题。碳是一种化学元素的统称,范围较广,并非铅笔芯的主要成分表述。铅是一种金属元素,有毒。早期人们曾误认为铅笔芯是由铅制成,但实际上铅笔芯并不含铅。石墨是碳的一种同素异形体,它具有质软、深灰色、有滑腻感等特性,这些特性使得石墨非常适合用于制作铅笔芯,所以铅笔芯的主要成分是石墨。煤主要由碳、氢、氧、氮、硫和磷等元素组成,它是一种重要的能源矿产,不是铅笔芯的主要成分。综上,铅笔芯的主要成分是石墨。
7、在诸多因素中,对人的思想影响起到基础性作用的是:
A.主观意识
B.客观环境
C.人际关系
D.智力水平
【答案】:B
【解析】人的思想是对客观世界的主观反映,客观环境是影响人的思想的基础因素。主观意识是思想的一部分表现,是基于客观现实产生的,并非对思想影响起基本作用的因素。人际关系只是客观环境中的一部分,它虽然会对人的思想产生影响,但
您可能关注的文档
- 2026河北沧州市第二中学选聘教师1人备考题库及答案详解(夺冠系列).docx
- 2026江西宜春丰城市市属国企下属公司招聘24人备考题库及参考答案详解.docx
- 2026江苏连云港东海县部分事业单位赴高校招聘高层次人才8人备考题库及完整答案详解一套.docx
- 2026新疆乌市第126中学教育集团教师招聘备考题库精选答案详解.docx
- 2026广西贵港市商务局选调事业单位人员1人备考题库及参考答案详解.docx
- 2026广西玉林市福绵区社区戒毒(康复)专职 社工(辅警)招聘3人备考题库带答案详解.docx
- 2026广西河池市罗城仫佬族自治县农业农村局招聘就业见习人员3人备考题库及1套完整答案详解.docx
- 2026广西梧州市卫生幼儿园招聘1人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026广西桂林生态资源开发集团有限公司招聘2人备考题库及答案详解参考.docx
- 河北普法党史考试题库带答案.docx
最近下载
- 黄精药理作用研究进展及在保健食品领域的应用开发.pptx VIP
- 《中华骨科杂志投》课件.ppt VIP
- 充电桩施工方案(技术方案).doc
- PV 3964-2024(EN)车辆内部耐霜性测试中的涂层表面.pdf
- 带头固本培元、增强党性方面存在的问题及下一步整改措施(“五个带头”8篇精选).docx VIP
- 武汉纺织大学2002级软件工程《计算机应用基础》期末试卷.docx VIP
- 会计综合实训说课(共15张课件).pptx VIP
- 中国行业标准 YY/T 0337-2025麻醉和呼吸设备 气管插管和接头.pdf
- 2025年临床试验伦理委员会成员理论知识考核试题及答案.docx VIP
- 新版《房屋无偿提供使用证明》模板1.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)