- 0
- 0
- 约3.39万字
- 约 49页
- 2026-01-26 发布于河南
- 举报
2026中国科学院机关招聘应届毕业生5人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、国体即国家性质,指的是国家的阶级本质,我国的国体是()。
A.人民民主专政
B.社会主义国家
C.人民代表大会制度
D.工人阶级领导的国家
【答案】:A
【解析】我国国体是人民民主专政。国体主要是指社会各阶级在国家中的地位,体现国家的阶级本质。人民民主专政是对人民实行民主和对敌人实行专政的结合,反映了我国社会各阶级在国家中的地位,明确了人民是国家的主人,符合我国的国家性质。社会主义国家是从社会制度层面描述国家,并非直接指国体。人民代表大会制度是我国的根本政治制度,是政体,即政权组织形式,它是实现人民当家作主的重要途径和形式,而不是国体。工人阶级领导的国家表述不够全面准确,虽然我国是工人阶级领导的以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家,但仅说工人阶级领导的国家不能完整准确地概括我国国体。所以该题正确答案是人民民主专政。
2、商品是使用价值和价值的对立统一体,因此()
A.没有使用价值的东西就不会有价值
B.没有价值的东西就不会有使用价值
C.具有使用价值的东西就一定有价值
D.产品中只要有劳动就一定有使用价值
【答案】:A
【解析】商品是使用价值和价值的对立统一体。使用价值是价值的物质承担者,价值寓于使用价值之中。没有使用价值的东西,即使在它上面花费了大量劳动,也不能形成价值,所以没有使用价值的东西就不会有价值。一种物品虽然有使用价值,但如果不是劳动产品,就没有价值,比如阳光、空气等具有使用价值但不是商品;如果是劳动产品,但没有用于交换,也不具有价值,比如农民自己生产用于自己消费的粮食。所以有使用价值的东西不一定有价值。有些物品有使用价值,但不是人类劳动的产品,如自然界的水、空气等,它们没有价值;有些物品是劳动产品,但没有使用价值,如生产出的次品,耗费了劳动却因无法满足人们的某种需要而不具有使用价值。所以没有价值的东西可能有使用价值。产品中有劳动,但如果这种劳动是无效的,比如生产出来的产品是废品,不符合市场需求,不能满足人们的使用需求,就没有使用价值。所以产品中有劳动不一定有使用价值。综上所述,正确表述为没有使用价值的东西就不会有价值。
3、标题中的括号中应该填写的词语是()。
A.印发
B.颁发
C.转发
D.批转
【答案】:C
【解析】印发是机关单位对本单位文书的办理形式,是一种对内发文的特定形式,用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项。颁发通常侧重于授予、给予,一般用于荣誉、证书、勋章等的授予。转发是将上级、平级或不相隶属机关的公文转送给下级机关,重点在“转”。批转是上级机关对下级机关公文批复、转发的一种特有的文书处理形式。本题仅给出题目和各选项内容,未给出标题相关信息,若标题内容是发布本机关制定的公文,用印发合适;若标题涉及荣誉授予等相关内容,用颁发合适;若标题是将别的机关公文转给下级,转发性通知情况用转发;若标题是上级对下级公文的处理,用批转合适。
4、下列哪项举措不符合“经济新常态”的要求()。
A.实施创新驱动发展战略
B.全面促进资源节约和环境保护
C.推进经济结构战略性调整
D.强化投资型政府角色刺激经济增长
【答案】:D
【解析】经济新常态要求经济增长从高速转向中高速、经济发展方式从规模速度型粗放增长转向质量效率型集约增长、经济结构从增量扩能为主转向调整存量做优增量并举、经济发展动力从传统增长点转向新的增长点。实施创新驱动发展战略,能够推动经济发展动力转换,培育新的经济增长点,是适应经济新常态的重要举措。全面促进资源节约和环境保护,有利于推动经济发展方式向绿色、可持续方向转变,符合经济新常态下质量效率型集约增长的要求。推进经济结构战略性调整,可使经济结构从增量扩能为主转向调整存量做优增量并举,适应经济新常态下结构优化升级的需求。而强化投资型政府角色刺激经济增长,属于传统的依靠政府大规模投资推动经济增长的方式,不符合经济新常态下经济发展方式转变、动力转换和结构优化的要求。所以不符合“经济新常态”要求的举措是强化投资型政府角色刺激经济增长。
5、下面不属于公文专用结尾用词用语的是()
A.上述要求,请予批准
B.自颁布之日起生效
C.如无不妥,请批转
D.让我们乘胜前进
【答案】:D
【解析】“让我们乘胜前进”不属于公文专用结尾用词用语。公文结尾通常具有规范、正式、简洁且表意明确的特点,用于表明公文的执行要求、生效时间、请求批准或批转等。“上述要求,请予批准”是请求批准类公文常用的结尾,表达请求上级对相关要求给予认可;“自颁布之日起生效”常用于法规、规章类公文结尾,明确公文生效的时间;“如无不妥,请批转”是请求上级将公文转发至相关单位时常用的结尾。而“让我们乘
您可能关注的文档
- 2026中国能建葛洲坝集团党群工作部主任岗位招聘1人备考题库及答案详解1套.docx
- 2026中国联通内蒙古分公司招聘120人备考题库及答案详解(易错题).docx
- 2026中国科学院高能物理研究所条件保障中心中层领导人员岗位招聘2人备考题库及答案详解(考点梳理).docx
- 2026中国科学院科技战略咨询研究科技发展战略研究所特别研究助理(博士后)招聘1人备考题库及1套完整.docx
- 2026中国科学院大气物理研究所研究团队招聘3人备考题库及完整答案详解.docx
- 2026中国科学院办公厅人员招聘1人备考题库及答案详解参考.docx
- 2026中国科大科研部劳务派遣岗位招聘4人备考题库及答案详解(考点梳理).docx
- 2026中国社会科学院中国边疆研究所非事业编制人员招聘2人备考题库有完整答案详解.docx
- 2026中国矿业大学(北京)招聘9人备考题库参考答案详解.docx
- 苏州大学应用技术学院《电力电子技术及应用》2022-2023学年第一学期期末试卷.doc
- 2026届河南省郑州市高三上学期一模政治(解析版).docx
- 2026届河南省郑州市高三上学期第一次质量预测历史(原卷版).docx
- 2026届河北省名校联合体高三上学期一模政治(原卷版).docx
- 广东省茂名市信宜市2025-2026学年高二上学期11月期中考试政治(原卷版).docx
- 2026年高一上学期语文期末考试压轴卷含答案.docx
- 河北省部分示范性高中2025-2026学年高一12月考试语文试题含答案.docx
- 考研真题 首都师范大学历史学院776历史学基础综合历年考研真题汇编(含部分答案).pdf
- 考研真题 首都师范大学文学院445汉语国际教育基础[专业硕士]历年考研真题汇编(含部分答案).pdf
- 《护士条例》 辅导讲座.pptx
- 牙科医师质控的年度工作述职.pptx
最近下载
- 校园足球教练资料(七):1v1能力——比赛的基础单元.pptx VIP
- 湖南省怀化市2024-2025学年高一上学期1月期末物理试卷(含答案).pdf VIP
- 全国职业院校技能大赛双数年 ZZ060 (母婴照护)赛题汇总 第1--10套.pdf
- 哈尔滨师范大学重点学术期刊名录.pdf VIP
- TZSESS 010-2024 有机废气治理 活性炭吸附装置技术规范.pdf
- 年度供应商审核计划表.xls VIP
- 《慢性胃炎基层诊疗指南(2025版)》要点.docx
- 石河子大学2024-2025学年第1学期《高等数学(上)》期末考试试卷(B卷)附参考答案.pdf
- 石河子大学2023-2024学年第1学期《高等数学(上)》期末考试试卷(A卷)附参考答案.pdf
- 石河子大学2022-2023学年第1学期《高等数学(上)》期末考试试卷(B卷)附参考答案.pdf
原创力文档

文档评论(0)