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企业人力资源培训与发展指南.docx

企业人力资源培训与发展指南.docx

    企业人力资源培训与发展指南

    1.第一章人力资源战略与组织发展

    1.1人力资源战略规划

    1.2组织发展与人才管理

    1.3企业文化与员工发展

    1.4组织变革与人才流动

    1.5人力资源与战略目标协同

    2.第二章员工发展与培训体系

    2.1员工培训与发展的重要性

    2.2培训体系设计与实施

    2.3培训效果评估与反馈

    2.4员工职业发展路径规划

    2.5培训资源与课程开发

    3.第三章激励机制与绩效管理

    3.1激励机制的设计与实施

    3.2绩效管理体系构建

    3.3绩效考核与反馈机制

    3.4激励与绩效挂钩的实践

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