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- 2026-01-26 发布于江西
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最新自愿解除劳动合同协议书
背景
在职场生涯中,有时候不可避免地会遇到和公司、领导或同事之间出现一些纷争或者困惑,导致双方难以继续工作。这种情况下,自愿解除劳动合同可能是解决问题的最佳方式。因此,本文将提供最新的自愿解除劳动合同协议书模板,帮助大家更好地处理解除劳动合同的情况。
正文
一、解除原因
解除方案:该协议书为自愿解除劳动合同的协议书,因为您和公司之间出现了一些不可调和的矛盾,难以继续安排工作。
解除时间:自愿解除劳动合同的具体时间为________。
经过协商,您和公司同意以书面形式解除劳动合同,以避免任何纷争和不必要的损失。
二、各方权利与义务
自愿解除劳动合同后,公司不再对您提供工作。同时,公司将在解除后的7个工作日内,结清您的所有薪酬、奖金、补贴、福利等费用。
解除前,公司提供过的包括但不限于社保、公积金等相关福利,公司将继续承担相关责任。
您不得泄露公司的机密信息、包括但不限于商业机密、行业资讯、客户信息等关键信息。否则,由此产生的一切法律责任由您自己承担。
经过双方确认,除了本协议所规定的内容,不存在其他未解决的问题,任何一方不再对其他方提出任何要求或诉讼。
三、其他约定
本协议一式两份,双方各执一份,并在签字后生效。
协议中如有异议,双方需协商解决,如无法协商,最终由法院解决。
如因本协议所有条款而产生的争议,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
本协议视为双方之间的最终协议,任何其他协议均无效。
本协议自双方签署之日起生效。
四、签署
本协议书一式两份,甲方和乙方各执一份,自愿签署此协议。在签名一栏签字即表示同意以下协议:
甲方(公司):
签字:________________________
日期:________________________
乙方(员工):
签字:________________________
日期:________________________
结论
以上为最新的自愿解除劳动合同协议书模板,如有类似的情况出现,希望大家可以根据此模板进行处理。同时也提醒大家,职场纠纷的起因往往源于沟通不畅,因此在日常工作中需要多沟通、多协商,以避免不必要的麻烦。
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