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制浆造纸技术人员劳动合同

一、合同甲方

甲方：________________公司（以下简称甲方）

地址：__________________________

联系电话：_______________________

二、合同乙方

乙方：_________________________（以下简称乙方）

联系地址：______________________

联系电话：______________________

三、合同约定

本合同自__________年__________月__________日起生效，至__________年__________月__________日止。

甲方聘请乙方从事制浆造纸技术工作，合同期限为______年/月。

乙方职务：________，主要工作内容：________。

工作地点：________。

乙方月工资为人民币______元整，其中基本工资为______元，绩效工资为______元。

乙方享受国家规定的各项社会保险和福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

双方同意聘期内乙方每年享受_____天带薪年假。

乙方因工作需要按甲方的要求安排工作时间和工作任务。

甲方必须按有关法律法规、集体合同和本合同的约定，为乙方提供良好的工作条件和劳动保护；保证工作场所的安全卫生；不得违反职业道德，侵害乙方的合法权益。

乙方必须认真执行甲方规章制度，服从工作安排，完成所承担的工作任务，并认真履行合同约定的各项义务。

甲方依法享有和行使管理权，有权对乙方进行考核，合理评价乙方的工作业绩，并根据乙方的工作表现调整其工资水平。

乙方必须遵守国家法律、法规，尊重职业道德规范，保守甲方的商业秘密和技术秘密；严禁在工作中泄露甲方的商业秘密和技术秘密。

在本合同期满前__个月内，乙方应提前书面通知甲方，甲方有权在通知接到之日起立即解除本合同。

本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

本合同的未尽事宜，双方可协商处理，另行签订补充合同。

本合同的生效、履行和解释适用中华人民共和国法律法规。

本合同未尽事宜，按照有关法律法规和劳动保障部门的规定办理。

甲方：________________

乙方：________________

日期：_________________