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2025年事业单位工勤技能-甘肃-甘肃行政岗位工三级（高级工）历年参考题典型考点含答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员连续旷工超过多少个工作日，事业单位可以解除聘用合同？

A.10

B.15

C.20

D.30

2、事业单位工勤技能岗位中，三级（高级工）属于哪一等级岗位？

A.初级工

B.中级工

C.高级工

D.技师

3、下列哪项不属于事业单位工作人员应遵循的基本行为规范？

A.遵守职业道德

B.服从单位管理

C.追求个人利益最大化

D.维护单位声誉

4、甘肃省内事业单位工勤人员年度考核结果一般分为几个等次？

A.2个

B.3个

C.4个

D.5个

5、事业单位工勤技能岗位人员晋升三级（高级工），需取得相应工种的什么资格？

A.初级工职业资格

B.中级工职业资格

C.高级工职业资格

D.技师职业资格

6、下列哪项是行政岗位工勤人员的主要职责之一？

A.承担单位财务管理决策

B.负责专业技术职称评审

C.从事办公事务性辅助工作

D.主持单位人事任免

7、根据甘肃省相关规定，工勤技能人员参加继续教育的平均每年学时不得少于多少？

A.30学时

B.60学时

C.90学时

D.120学时

8、事业单位聘用合同的期限一般不低于多长时间？

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

9、下列哪种情形下，工勤人员不得被评定为“优秀”等次？

A.出勤率100%

B.获得单位表彰

C.受到警告处分

D.完成岗位任务

10、甘肃行政岗位工勤人员职业技能等级认定工作由哪个部门组织实施？

A.单位人事部门

B.市场监督管理局

C.人力资源和社会保障部门

D.教育厅

11、事业单位工作人员年度考核结果分为优秀、合格、基本合格和不合格四个等次，其中优秀等次的比例一般不超过本单位参加考核人数的多少？

A.10%

B.15%

C.20%

D.25%

12、下列哪项不属于事业单位工勤技能岗位的职责范围？

A.设备维护与保养

B.行政公文起草

C.办公环境保洁

D.车辆驾驶服务

13、甘肃省内事业单位工勤人员晋升高级工（三级），需取得中级工资格后，连续从事本职业工作满几年？

A.3年

B.4年

C.5年

D.6年

14、下列哪项行为属于违反事业单位工作纪律的行为？

A.按时上下班

B.遵守安全操作规程

C.泄露工作秘密

D.参加岗位培训

15、事业单位工勤人员岗位培训的主要内容不包括以下哪项？

A.职业道德教育

B.安全生产知识

C.高级管理理论

D.岗位操作技能

16、事业单位实行岗位管理制度，工勤技能岗位分为几个等级？

A.3个

B.4个

C.5个

D.6个

17、下列哪种情形下，事业单位可以单方面解除与工勤人员的聘用合同？

A.患病治疗期间

B.工伤停工留薪期

C.连续旷工超过15个工作日

D.女职工哺乳期内

18、工勤技能人员在岗位工作中应遵循的核心职业道德是？

A.利益至上

B.服务为本

C.权力优先

D.个人发展

19、下列哪项不属于甘肃行政岗位工勤人员的常见服务对象？

A.单位领导

B.外来办事群众

C.在编管理人员

D.企业股东

20、事业单位工勤技能岗位三级（高级工）的聘任，须经过哪个部门组织的技能等级考核？

A.单位人事部门

B.市级人社部门

C.省级人社部门

D.国家人社部

21、根据《事业单位人事管理条例》，事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于多长时间？

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

22、在行政管理中，下列哪项属于行政行为的特征？

A.平等性

B.从属性

C.合意性

D.强制性

23、下列哪项不属于事业单位工勤技能岗位的考核内容？

A.职业道德

B.工作业绩

C.科研成果

D.技能水平

24、公文标题中除法规、规章名称加书名号外，一般不用哪种标点符号？

A.顿号

B.逗号

C.引号

D.冒号

25、下列哪项属于行政许可行为？

A.民政局颁发结婚证

B.公安机关发放身份证

C.教育局颁发教师资格证

D.人社部门发放退休证

26、事业单位工作人员受到警告处分的，处分期为多久？

A.3个月

B.6个月

C.9个月

D.12个月

27、下列哪项不属于行政沟通的基本形式？

A.口头沟通

B.书面沟通

C.非正式沟通

D.强制沟通

28、在档案管理中，归档文件整理的基本单位是？

A.