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个人承揽合同

个人承揽合同篇1

甲方(托付方)：_____________

乙方(承揽方)：_____________

身份证号：_________________

依照《中华人民共和国民法典》以及相关规定，甲、乙双方经公平自愿协商，签订本协议：

一、承揽事项

1.乙方按甲方要求供应服务，甲方向乙方支付酬劳。

2.乙方服务内容：_____________。

3.乙方应自主完成相关服务，不得转托付他人。

二、合同期限

1.合同期限为：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.如在合同期限届满后,乙方仍为甲方供应本合同商定之服务，则视为本合同顺延为不定期合同。

3.甲乙双方任何一方提前天通知对方，可解除本合同。除正常结算费用外，无需担当其它违约责任。

三、承揽费用

1.计费标准：按下列第____种方式计费：

(1)每月人民币________元。

(2)计件付费。计件标准为：_____________。

2.结算及付款时间：每月____日前结算支付上月费用。

3.本条商定之费用已包括全部成本费用及酬劳，除此之外，甲方无需再向乙方支付其它任何费用。

四、学问产权与保密

1.乙方履行本协议而产生的任何形态的作品(包括但不限于文字作品、图画作品、音像资料、课件等)，其全部学问产权均归甲方全部，包括但不限于著作权、专利权、商标权及商业隐秘方面的权利。

2.乙方承诺保守在履行本合同过程中得知的甲方商业隐秘。

五、确认与声明

1.乙方应自行支配工作时间，无需到甲方处坐班，乙方自担风险，自负盈亏，自行以符合平安规范和技术规范的方式履行合同。

2.乙方在供应承揽服务过程中受到人身损害或财产损失的，由乙方自行负责，甲方对此不担当任何责任。

3.甲方与乙方之间不建立劳动关系、雇佣关系、劳务派遣关系或类似关系，不对乙方进行管理，不对乙方担当劳动法上的义务，不适用《劳动法》、《劳动合同法》等劳动法规。

如因服务需要乙方需配带甲方标志、办理员工卡或办理与甲方员工类似的手续，亦不代表双方建立劳动关系。

4.乙方确认，如乙方有所在单位，则已经获得所在单位的许可签署与履行本合同。履行本合同的过程中，不得侵害所在单位(如有)及任何第三方的商业隐秘、学问产权及其它合法权利。

5.如甲方为乙方出资购买了保险(包括但不限于意外损害保险、医疗保险等)，则一旦发生应由甲方担当责任的事宜，保险赔付金额应计算在甲方的赔偿金额之中。

六、合同联系方式

为更好的履行本合同，双方供应如下联系方式：

(1)甲方联系方式

邮寄地址：_____________。

联系人：_____________。

电话：_____________。

电子邮箱：_____________。

(2)乙方联系方式

邮寄地址：_____________。

联系人：_____________。

电话：_____________。

电子邮箱：_____________。

双方通过上述联系方式之任何一种(包括电子邮箱)，就本合同有关事项向对方发送相关通知等，均视为有效送达与告知对方，无论对方是否实际查阅。上述邮寄送达地址同时作为有效司法送达地址。

一方变更通知或通讯地址，应自变更之日起三日内，以书面形式通知对方;否则，由未通知方担当由此而引起的相关责任。

七、争议解决方式

合同履行中若发生争议，由双方自行协商解决;协商不成时，合同双方均可将争议提交仲裁委员会管辖。

八、附则

1.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同自双方签署之日起生效。

签署时间：_____________

甲方(盖章)：_____________

乙方(签字)：_____________

乙方特殊声明

乙方确认：

1.甲乙双方为本合同商定的承揽合同关系，不构成劳动关系或雇佣关系、劳务关系，乙方不得向甲方主见劳动法上的任何权利、待遇、赔偿;

2.甲方无需为乙方缴纳社保、公积金，乙方不得向甲方要求工伤等任何社保待遇;

3.乙方供应承揽服务期间如发生人身或财产损害，应由乙方自行担当责任，甲方不担当工伤、雇主责任或其它赔