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2026年常德烟草机械有限责任公司招聘（35人）考试笔试备考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤，经鉴定构成伤残。工厂未按规定支付赔偿金，张某向法院提起诉讼。法院在审理过程中发现工厂存在安全生产隐患，遂判决工厂赔偿张某并责令其整改。此案体现了我国《民法典》中关于()的规定。

A、过错责任原则

B、无过错责任原则

C、公平责任原则

D、诚信原则

答案：B

解析：《民法典》规定，从事高空、高压、地下挖掘活动或者使用高速轨道运输工具造成他人损害的，经营者应当承担侵权责任；但是，能够证明损害是因受害人故意或者不可抗力造成的，不承担责任。受害人能够证明损害是因第三人的过错造成的，经营者承担相应的补充责任。本案中，工厂存在安全生产隐患，属于无过错责任原则的适用情形。A项错误，过错责任原则是指行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。C项错误，公平责任原则是指在没有过错的情况下，根据公平原则由双方分担损失。D项错误，诚信原则是指民事主体从事民事活动，应当遵循诚信原则，秉持诚实，恪守承诺。故选B。

2．某作家创作了一部小说，其中虚构了一个与历史人物相似的角色，但该角色的言行与历史事实存在较大出入。后有人以侵犯名誉权为由起诉该作家。法院最终驳回了原告的诉讼请求。此案体现了《民法典》中关于()的规定。

A、合理使用原则

B、著作权的保护范围

C、名誉权的构成要件

D、诽谤的认定标准

答案：A

解析：《民法典》规定，合理使用他人作品，可以不经著作权人许可，不向其支付报酬。但应当指明作者姓名或者名称，不得影响该作品的正常使用，也不得不合理地损害著作权人的合法权益。本案中，作家创作的小说属于合理使用历史人物的行为，不构成对名誉权的侵犯。A项正确。B项错误，著作权的保护范围是指著作权人享有的权利范围，本案中并未涉及著作权的保护范围问题。C项错误，名誉权的构成要件包括行为人存在过错、有损害事实、二者之间存在因果关系等，本案中作家并未侵犯名誉权。D项错误，诽谤是指捏造事实诽谤他人，本案中作家并未捏造事实。故选A。

3．某公司未经许可，擅自使用另一公司的注册商标进行宣传。被侵权公司向法院提起诉讼，要求停止侵权并赔偿损失。法院最终判决该公司停止侵权并赔偿被侵权公司经济损失。此案体现了《民法典》中关于()的规定。

A、商标权的保护范围

B、不正当竞争行为的认定标准

C、知识产权的侵权责任

D、商业秘密的保护措施

答案：C

解析：《民法典》规定，未经许可，擅自使用他人注册商标，侵犯商标权的，应当承担侵权责任。本案中，某公司未经许可使用另一公司的注册商标，构成对商标权的侵犯，应当承担侵权责任。A项错误，商标权的保护范围是指商标权人享有的权利范围，本案中并未涉及商标权的保护范围问题。B项错误，不正当竞争行为是指经营者在市场竞争中，违反公平竞争原则，损害其他经营者合法权益的行为，本案中并未涉及不正当竞争行为。D项错误，商业秘密是指不为公众所知悉、具有商业价值并经权利人采取相应保密措施的技术信息、经营信息等商业信息，本案中并未涉及商业秘密的保护措施。故选C。

4．某甲在路边捡到一个装有现金的钱包，根据《民法典》的规定，某甲应当如何处理？

A、据为己有

B、返还失主

C、交公安机关处理

D、交民政部门处理

答案：B

解析：《民法典》规定，拾得遗失物，应当返还权利人。拾得人应当及时通知权利人领取，或者送交公安等有关部门。本案中，某甲捡到的钱包属于遗失物，应当返还失主。A项错误，据为己有属于非法占有。C项错误，虽然可以交公安机关处理，但返还失主是优先选项。D项错误，民政部门主要负责社会救助等事务，不负责拾得遗失物的处理。故选B。

5．某公司与其员工签订了一份劳动合同，合同中约定员工在试用期内表现不合格可以随时解除合同。后公司以员工表现不合格为由解除了合同，但员工认为公司未提前通知，违反了《劳动合同法》的规定。此案体现了《劳动合同法》中关于()的规定。

A、劳动合同的解除条件

B、试用期的规定

C、劳动合同的终止情形

D、劳动争议的解决方式

答案：B

解析：《劳动合同法》规定，劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同。但用人单位在解除劳动合同时，应当提前通知劳动者。本案中，公司以员工表现不合格为由解除合同，但未提前通知，违反了《劳动合同法》关于试用期的规定。A项错误，劳动合同的解除条件是指用人单位和劳动者解除劳动合同的条件，本案中并未涉及劳动合同的解除条件问题。C项错误，劳动合同的终止情形是指劳动合同自然结束的情形，本案中并未涉及劳动合同的终止情形问题。D项错误，劳动争议的解决方式是指解决劳动争议的方法，本案中并未涉