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临时教师方案.docx

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    裕华道幼儿园聘任教师工资考核方案

    为提高教师工作积极性，保证幼儿园旳保教质量，充足体现工资分派旳多劳多得，按优分派旳原则，特制定如下考核方案。

    一、分派原则：按岗取酬，能者多得。

    二、工资构成：

    岗位工资+学历补贴+工龄工资+奖金+浮动工资

    三、核定方式：

    （一）岗位工资

    岗位工资：月工资1000元+工龄工资100元|年（工作满一年后享有）

    实习试用教师每月800元，试用期2个月。（实习期间不享有多种福利和奖金）

    女性教师：

    中专毕业生800元大专毕业生1000元本科毕业生1200元研究生1500元

    男性教师

    中专毕业生1000元大专毕业生1200元

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