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2026年造价工程师面试常见问题与答案

一、政策法规类（共5题，每题6分）

1.题1（6分）：近年来，国家出台了《关于改革完善国有建筑工人队伍发展的意见》，请简述该政策对工程造价管理的主要影响。

答案：

《关于改革完善国有建筑工人队伍发展的意见》强调提高建筑工人技能水平、加强职业培训和保障权益，这对工程造价管理的影响主要体现在以下几个方面：

（1）人工成本波动性降低：通过规范用工市场和提升工人稳定性，减少因用工荒或劳资纠纷导致的人工成本超支风险。

（2）工程进度影响：政策推动机械化、信息化施工，可能增加初期设备投入，但长期可缩短工期，降低综合成本。

（3）合规性成本增加：企业需投入培训、社保等费用，需在造价中预留合规成本。

（4）质量风险下降：高技能工人减少返工，间接降低后期维修成本。

解析：政策核心是提升人力资源质量，造价需关注人工、进度、合规三方面变化。

2.题2（6分）：《工程造价咨询企业管理办法》对造价咨询单位的资质要求有哪些新变化？如何影响项目招投标？

答案：

2026年政策可能调整方向：

（1）资质门槛提高：如增加人员配备、技术装备或业绩要求，淘汰竞争力弱的中小机构。

（2）业务范围细化：要求单位专精特定领域（如BIM造价），避免低价恶性竞争。

（3）电子化监管加强：投标需通过平台系统审核资质，减少“挂靠”现象。

影响：大型企业优势更明显，中小企业需差异化发展，招投标更注重合规性。

解析：政策旨在规范市场，造价人需提前布局资质升级或业务转型。

3.题3（6分）：地方政府推行“营改增”后，如何调整工程造价中的税费计算逻辑？

答案：

（1）增值税抵扣链条变化：需区分可抵扣项目（如建材采购）和不可抵扣项目（如管理费）。

（2）综合单价调整：人工、机械费不变，材料费按税率（如9%）折算含税价。

（3）合同价款调整：长期项目需考虑税率变动风险，预留调价机制。

案例：原3%营业税改为9%增值税，材料占比高的项目成本增加约1/3（假设无抵扣）。

解析：税改核心是“价税分离”，需重新核算含税成本与可抵扣进项。

4.题4（6分）：新版《建设工程工程量清单计价规范》（GB50500-2026）预计增加哪些内容？对投标报价有何影响？

答案：

可能新增：

（1）BIM计价要求：清单需与BIM模型关联，增加数字化成本。

（2）绿色施工附加费：如节能材料、垃圾分类处理费用分项列出。

（3）全过程造价管理章节：明确各阶段造价控制节点。

影响：投标需同步提升技术能力（如BIM建模），报价需包含新增费用项。

解析：规范趋严，造价人需适应数字化与绿色化趋势。

5.题5（6分）：如何理解“工程造价全过程咨询”政策？实际操作中需注意哪些风险？

答案：

政策核心是造价单位从“分段服务”转向“全周期管控”，包括：

（1）服务链条延伸：覆盖项目决策、设计、施工至运维。

（2）技术整合：需融合BIM、大数据等技术。

风险：

-责任扩大：若决策阶段估算偏差大，需承担连带责任。

-利润压缩：低价中标后，后期增值服务空间有限。

解析：全过程咨询需平衡技术投入与风险控制。

二、技术实务类（共7题，每题8分）

1.题6（8分）：某高层建筑采用装配式施工，请分析其对传统工程造价控制模式的挑战及应对策略。

答案：

挑战：

（1）构件成本高：预制构件比现浇增加约10%-15%成本。

（2）物流协调难：需精确计算运输损耗和时间窗口。

（3）验收标准模糊：部分地区缺乏统一规范。

应对：

-设计阶段优化：减少构件种类，标准化接口。

-动态成本监控：通过BIM跟踪构件用量和进度。

解析：装配式建筑需从“构件级”管理成本。

2.题7（8分）：地下室开挖遇含水地层，采用冻结法施工，如何核算新增成本？

答案：

成本构成：

（1）设备租赁：深井泵、制冷机组（按月计费）。

（2）能源消耗：冷冻液、电费（高峰期可能翻倍）。

（3）安全措施：围护桩加固、监测费。

核算方法：

-查询当地定额，乘以市场系数（如1.5倍）。

-风险预备费按10%-15%计提。

解析：特殊施工技术需专项成本测算。

3.题8（8分）：比较EPC模式与传统DBB模式的造价控制差异，举例说明适用场景。

答案：

|特点|EPC模式|DBB模式|

||--|-|

|成本责任|总包方承担全周期风险|分包方各自负责|

|决策权|设计阶段可优化成本|设计需等待施工确认|

|适用场景|复杂市政工程（如地铁）|普通房建项目