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2024年濮阳市考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.1.下列哪项不属于公务员的基本条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.有犯罪记录

2.2.下列哪项不属于公务员的义务？()

A.遵守宪法和法律

B.公正执行公务

C.保守国家秘密和工作秘密

D.参加单位组织的文体活动

3.3.公务员考核的内容不包括以下哪项？()

A.工作实绩

B.工作态度

C.工作能力

D.年龄

4.4.下列哪项不属于公务员晋升的条件？()

A.工作表现突出

B.工作年限符合要求

C.具有良好的品行

D.有亲属在政府部门工作

5.5.下列哪项不属于公务员培训的方式？()

A.在职培训

B.专题培训

C.短期进修

D.离职培训

6.6.下列哪项不属于公务员交流的方式？()

A.转任

B.调任

C.挂职锻炼

D.离职

7.7.下列哪项不属于公务员回避的情形？()

A.血缘关系

B.拉帮结派

C.配偶关系

D.同学关系

8.8.下列哪项不属于公务员的纪律要求？()

A.严守纪律，服从命令

B.保守国家秘密和工作秘密

C.遵守职业道德，廉洁奉公

D.积极参加单位组织的文体活动

9.9.下列哪项不属于公务员的权益？()

A.工资福利

B.退休待遇

C.依法获得申诉控告的权利

D.随意辞职

10.10.下列哪项不属于公务员管理的基本原则？()

A.公开、平等、竞争、择优原则

B.民主、法治原则

C.严格管理、优进劣出原则

D.个人意愿优先原则

二、多选题(共5题)

11.1.公务员的基本条件包括哪些？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.具有正常履行职责的身体条件

12.2.公务员考核的内容主要包括哪些方面？()

A.工作实绩

B.工作态度

C.工作能力

D.个性特征

13.3.公务员晋升的资格条件有哪些？()

A.工作表现突出

B.工作年限符合要求

C.具有良好的品行

D.通过晋升考核

14.4.公务员培训的方式有哪些？()

A.在职培训

B.专题培训

C.短期进修

D.离职培训

15.5.公务员回避的情形包括哪些？()

A.血缘关系

B.配偶关系

C.同学关系

D.朋友关系

三、填空题(共5题)

16.1.根据《中华人民共和国公务员法》，公务员录用应当贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。

17.2.公务员应当遵守纪律，不得有下列行为：违反公务员职业道德，从事或者参与营利性活动，以及其他可能影响公正执行公务的行为。

18.3.公务员考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。

19.4.公务员晋升的基本条件包括：工作表现突出，工作年限符合要求，具有相应的专业知识和工作能力。

20.5.公务员培训的内容主要包括政治理论、法律法规、政策法规、业务知识和技能等。

四、判断题(共5题)

21.1.公务员的试用期最长不得超过一年。()

A.正确B.错误

22.2.公务员在试用期内可以随时提出辞职。()

A.正确B.错误

23.3.公务员考核的结果应当以书面形式通知本人。()

A.正确B.错误

24.4.公务员晋升职务，应当逐级晋升。()

A.正确B.错误

25.5.公务员在执行公务中违反纪律，构成犯罪的，依法追究刑事责任。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.1.请简述公务员应当履行的义务。

27.2.请说明公务员晋升的程序。

28.3.请阐述公务员培训的目的和意义。

29.4.请解释公务员回避制度的主要内容。

30.5.请描述公务员考核的原则。

2024年濮阳市考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】有犯罪记录的人不符合公务员的基本条件。

2.【答案】D

【解析】参加单位组织的文体活动不属于公务员的义务。

3.【答案】D

【解析】年龄不是公务员考核的内容。

4.【答案】D

【解析】有亲属在政府部门工作不是