2025年福建莆田市城厢区交通运输局非在编工作人员招聘1人备考题库参考答案详解.docxVIP

  • 0
  • 0
  • 约3.06万字
  • 约 46页
  • 2026-01-28 发布于中国
  • 举报

2025年福建莆田市城厢区交通运输局非在编工作人员招聘1人备考题库参考答案详解.docx

2025年福建莆田市城厢区交通运输局非在编工作人员招聘1人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、根据我国《民法典》规定,下列财产中可以属于公民个人的是()。

A.土地

B.商品房

C.森林

D.海域

【答案】:B

【解析】本题可依据《中华人民共和国民法典》中关于财产所有权归属的相关规定,对各选项进行逐一分析。在我国,土地的所有权归国家或集体所有,公民个人仅拥有土地的使用权,而不拥有土地的所有权,所以土地不属于公民个人财产。商品房是公民通过合法途径购买所得,公民拥有其所有权,可属于公民个人财产。森林资源属于国家所有,法律规定属于集体所有的除外,公民个人不能拥有森林的所有权,因此森林不属于公民个人财产。海域属于国家所有,是国家的重要资源,公民个人不具备海域的所有权,所以海域不属于公民个人财产。综上,在给出的这些财产中,可以属于公民个人的是商品房。

2、下列关于垄断资本的说法错误的是()。

A.垄断资本在国内建立垄断统治后,必然要把其统治势力扩展到国外

B.垄断资本在向国外扩张的过程中,会将部分非要害技术转移到国外

C.垄断资本的扩张,往往和政治、文化等交织在一起

D.垄断资本的扩张,对于资本输出国来说,弊大于利

【答案】:D

【解析】垄断资本在国内确立垄断统治后,为获取更多利润和资源、扩大市场等,必然会将统治势力拓展至国外,所以垄断资本向国外扩张具有必然性;在向国外扩张进程中,为利用国外的资源、市场等优势,会将部分非要害技术转移到国外;并且其扩张往往不单纯是经济层面,还会和政治、文化等因素相互交织。而对于资本输出国而言,垄断资本的扩张能够为其带来诸多利益,如获取国外廉价的原材料、拓展海外市场、利用国外的廉价劳动力等,从而增加利润、提升国际影响力等,总体上是利大于弊,并非弊大于利。因此,说法错误的是垄断资本的扩张对于资本输出国来说弊大于利。

3、下列关于法律关系“三要素”说法正确的是()。

A.甲认为法律关系的主体指的是享有权利的人

B.乙认为法律关系的客体指的是承担义务的人

C.丙认为法律关系只能在平等民事主体之间形成

D.丁认为法律关系的三要素是指“主体、客体、内容”

【答案】:D

【解析】法律关系是在法律规范调整社会关系的过程中所形成的人们之间的权利和义务关系,其由主体、客体和内容三要素构成。法律关系的主体是指法律关系的参加者,即在法律关系中享有权利或承担义务的人,并非仅指享有权利的人。法律关系的客体是指权利和义务所指向的对象,并非指承担义务的人。法律关系不仅能在平等民事主体之间形成,在不平等主体之间也可能形成,比如行政法律关系就是在行政主体和行政相对人之间形成的,二者并非平等的民事主体。所以,认为法律关系的三要素是指“主体、客体、内容”这一说法正确。

4、地球呈现出椭圆体的形状,且南北半球并不对称,北极半径相较于南极半径()。

A.长约30米

B.长约40米

C.短约30米

D.短约40米

【答案】:B

【解析】本题可根据地球南北半球不对称的特点,判断北极半径与南极半径的长短关系。地球是一个两极稍扁、赤道略鼓的不规则椭圆体,并且南北半球不对称。实际上,北极半径比南极半径长约40米。所以,正确答案是长约40米这一描述。

5、考核结果作为调整事业单位工作人员下列各项的依据,除了()。

A.解聘

B.调整工资

C.培训

D.奖惩

【答案】:C

【解析】事业单位工作人员考核结果具有重要作用,通常可作为解聘、调整工资以及奖惩的依据。解聘方面,对于考核不达标、不适合岗位要求的人员,可依据考核结果进行解聘操作;工资调整上,表现优秀者可能获得加薪,不称职者工资或许会受影响;奖惩时,考核成绩是确定奖励或惩罚的重要参考。而培训主要是为提升工作人员能力和素质而进行的活动,其安排更多依据岗位需求、工作发展以及工作人员自身能力短板等,并非以考核结果作为主要依据。所以考核结果不作为培训的依据。

6、某公司随着经营规模的扩大,其由总经理直管的营销队伍人数也从3人增加到近100人。最近,公司发现营销人员似乎有点散漫,对公司的一些做法也有异议,但又找不到确切的原因。从管理的角度看,你认为出现这种情况的主要原因最大可能在于:

A.总经理的管理幅度太宽,以至于无法对营销队伍实行有效的管理

B.总经理投入管理的时间不够,致使营销人员产生了看法

C.营销队伍的管理层次太多,使得总经理无法与营销人员实现有效的沟通

D.营销人员太多,产生了鱼龙混杂的情况

【答案】:A

【解析】公司营销队伍从3人增至近100人,总经理直管。人员增多致管理幅度太宽,精力有限难以有效管理,使得营销人员散漫且有异议,这是出现问题的主要原因。

7、《农政全书》介绍了中国明代农业生产和人民生活的各个方面,是中国重要农书。该书的作

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档