化工公司员工考勤管理细则
第一章总则
1.1制定依据与目的
本细则依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《职工带薪年休假条例》《企业职工考勤管理规定》等国家法律法规,参照《石油和化学工业安全生产监督管理规定》《危险化学品安全管理条例》等行业标准,符合《国际劳工组织关于工作中最低限度条件的公约》(第29号)及《关于工作中最高限度时间的公约》(第1号)等国际公约要求,结合公司国际化经营战略及数字化转型需求制定。针对当前企业考勤管理中存在的制度执行不严、跨区域管理难度大、信息化支撑不足等痛点,核心目标在于规范员工考勤行为,强化风险防控,提升管理效率,保障企业安全生产及合规运营。
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