2025年度医疗行业护士劳动合同规范.docxVIP

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  • 2026-01-28 发布于山东
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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度医疗行业护士劳动合同规范

甲方(用人单位):

名称:____________________________

住所:____________________________

法定代表人:_______________________

乙方(劳动者):

姓名:____________________________

性别:____________________________

出生日期:________________________

住址:____________________________

鉴于甲方为从事医疗行业的用人单位,乙方愿意接受甲方的工作安排,双方本着平等自愿、协商一致的原则,就乙方在甲方处从事护士工作事宜,签订本合同,具体内容如下:

第一条工作内容

乙方在甲方处从事护士工作,具体工作内容包括但不限于:

1.严格遵守国家法律法规和医院的各项规章制度;

2.在甲方指定的岗位上,为患者提供专业的护理服务;

3.参加甲方组织的各项培训、学习活动;

4.完成甲方安排的其他工作。

第二条工作时间与休息休假

1.乙方实行标准工时制度,每周工作五天,每天工作八小时;

2.乙方享有国家法定节假日、休息日、年休假等休息休假权利;

3.乙方因工作需要加班,甲方应支付加班费。

第三条工资待遇

1.乙方工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等构成;

2.乙方工资每月支付一次,具体数额由甲方根据国家相关规定及乙方的工作表现确定;

3.甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

第四条社会保险与住房公积金

1.甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险;

2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

第五条福利待遇

1.甲方为乙方提供工作期间的基本福利待遇,包括但不限于:工作餐、住宿、交通补贴等;

2.甲方根据国家相关规定及乙方的工作表现,为乙方提供相应的福利待遇。

第六条违约责任

1.乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:

(1)严重违反甲方规章制度,给甲方造成重大损失的;

(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损失的;

(3)被依法追究刑事责任的;

(4)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;

(5)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

(6)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经双方协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。

2.甲方有下列情形之一的,乙方有权解除本合同:

(1)未按照国家规定缴纳社会保险的;

(2)未按照约定支付工资的;

(3)克扣或者无故拖欠劳动报酬的;

(4)未按照约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(5)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

第七条争议解决

双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第八条合同期限

本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,期限为一年。期满后,如双方同意,可续签本合同。

第九条其他

1.本合同未尽事宜,可由双方另行协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力;

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):

乙方(签字):

签订日期:________________________

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