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- 2026-01-28 发布于湖北
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第一章情绪智力的认知与重要性第二章情绪智力四大维度解析第三章情绪智力培训的方法与工具第四章情绪智力在职场中的应用第五章情绪智力培训的实践案例第六章情绪智力培训的未来趋势与行动指南
01第一章情绪智力的认知与重要性
情绪智力的概念与引入情绪智力(EmotionalIntelligence,EQ)是指个体识别、理解、管理和有效运用自身及他人情绪的能力。哈佛大学研究显示,在预测职业成功和幸福感方面,EQ的影响力远超智商(IQ)。例如,某跨国公司招聘时发现,具备高EQ的员工离职率比低EQ员工低40%,且客户满意度更高。情绪智力是动态可培养的能力,通过科学训练可显著提升。美国心理学会报
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