2025年生管人员面试题目及答案.docxVIP

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  • 2026-01-28 发布于四川
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2025年生管人员面试题目及答案

一、生产计划与排程实务

1.某工厂下月需交付A、B、C三款产品,需求分别为2000、1500、1000件。A产品标准工时2.0h/件,B产品1.5h/件,C产品1.2h/件。工厂每月可用工时为6000h,瓶颈设备OEE为85%,每日两班、每班8h、每月工作22天。

(1)请用有限产能排程法判断产能是否充足,并给出最早可全部完工的日期。

(2)若产能不足,需外包300件,请用线性规划模型写出最小外包成本目标函数(设A、B、C外包成本分别为180、150、130元/件)。

(3)实际执行中,A产品因客户临时插单追加500件,交付周期不变,生管如何在不增加总工时的前提下调整排程?请给出具体步骤与甘特图草图(文字描述即可)。

答案:

(1)总需求工时=2000×2+1500×1.5+1000×1.2=7050h;可用工时=6000×0.85=5100h;70505100,产能不足。

每日可用工时=2×8×22×0.85=299.2h;需追加工时=70505100=1950h;追加天数=1950/299.2≈6.5天。最早全部完工日期=22+7=29日。

(2)设外包量Xa、Xb、Xc,目标函数MinZ=180Xa+150Xb+130Xc;约束:Xa≤2000,Xb≤1500,Xc≤1000,Xa+Xb+Xc=300,Xa,Xb,Xc≥0且为整数。

(3)步骤:①将A原2000件拆分为1500+500;②把500件插单部分改用夜班零换线时段生产,利用B产品换型损失1h的“换型窗口”;③将B产品第2周订单整体右移1班,释放出的白班工时用于A插单;④C产品提前采购长交期物料,整体左移0.5班,填补B右移后的空白;⑤甘特图:第1周白班A1500件,夜班A500件;第2周白班B1000件,夜班C1000件;第3周白班B500件,夜班空出维护。

2.某汽配厂采用滚动三个月主生产计划(MPS),计划时界为4周,需求时界为2周。现接到主机厂通知,第3周起某型号减震器需求上调40%。

(1)生管在ERP中应如何锁定计划订单,以避免系统自动重排导致原材料短缺?

(2)若该减震器专用冲压模具有2小时换型时间,生管如何协调冲压车间与焊接车间,使换型损失最小化?

(3)请写出需求时界、计划时界与滚动周期的逻辑关系式,并说明对安全库存的影响。

答案:

(1)在计划时界内(第3周仍在计划时界4周之中),需将相关计划订单手工标记“Firm”,并释放采购申请,系统MRP运算时不再自动后移。

(2)采用“换型矩阵”方法:把减震器与共用模具的另两款产品排成“三明治”模式,即A→B→A,使减震器两次生产合并到一次换型;焊接车间提前1班完成上一批尾数,冲压换型时段焊接做其他产品,实现“零等待”。

(3)关系式:需求时界≤计划时界≤滚动周期;需求时界越短,安全库存越高,以缓冲需求突变;计划时界越长,采购经济批量越大,安全库存可适度降低。

二、物料控制与库存优化

3.公司年度盘点发现某国产轴承库存周转率仅2次/年,年用量24000个,单价45元,仓储成本率15%,单次订货成本300元。

(1)请用经典EOQ模型计算经济订货量,并评估当前批量是否合适。

(2)若供应商同意按“量折”方案:≥6000个单价降至42元,6000个维持45元,请用总量折扣模型重新计算EOQ,并给出年总成本对比。

(3)生管如何联合采购部推动VMI,使库存转移给供应商,同时保证生产线不断料?列出三项关键KPI及目标值。

答案:

(1)EOQ=√(2×24000×300)/(45×0.15)=√96000000/6.75≈1333个;当前批量=24000/2=12000个,远高于EOQ,积压资金。

(2)方案一:按45元,EOQ=1333个,年总成本=采购+订货+仓储=24000×45+18×300+667×0.15×45=1080000+5400+4502=1089902元;

方案二:按42元,需6000个,年订货次数=4,年总成本=24000×42+4×300+3000×0.15×42=1008000+1200+18900=1028100元;

节约=61802元,故接受折扣,EOQ取6000个。

(3)KPI:①供应商库存周转率≥12次/年;②生产线缺件停线时间=0分钟/月;③VMI库存金额≤原库存金额30%。

4.某电子厂采用“Pull”看板系统,PCB组装线每日需求1200片,标准容器容量200片,回收周期0.5天,安全

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