副主任2025年度民主生活会个人对照检查材料（五个带头）.docxVIP

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XX县委XX办副主任2025年度民主生活会个人对照检查材料（五个带头）

根据县委关于召开2025年度民主生活会的统一部署和要求，我在会前认真参加了集中学习研讨，深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十届三中、四中全会精神及习近平总书记系列重要讲话精神，并就贯彻落实中央八项规定精神开展了专题学习教育。同时，我与班子成员、分管部门负责同志及基层干部群众代表广泛开展了谈心谈话，主动征求意见建议。在此基础上，我紧扣本次民主生活会主题，对照“五个带头”的具体要求，深入查摆了自身存在的问题，深刻剖析了问题根源，明确了今后的努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下。

一、存在的问题

（一）在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面

一是政治判断力的敏锐性不强。对一些社会思潮和网络舆情背后潜藏的政治风险，有时存在敏感度不够、研判不深的问题。例如，在2025年第二季度，针对某网络平台出现的涉及我县经济发展负面言论的舆情事件，我最初仅将其作为一般性的社情民意进行常规处置，未能第一时间从维护政治XX和意识形态XX的高度进行深刻分析，导致后续应对措施的针对性和力度打了折扣，在舆情发酵48小时后才牵头制定专项应对方案，错失了最佳引导时机。

二是政治领悟力的穿透性不深。对党中央关于国家XX工作的顶层设计和战略部署，在领会精神实质、把握核心要义上还存在差距，未能完全做到融会贯通、举一反三。在谋划我县国家XX工作时，有时更多地是“照方抓药”，满足于完成上级部署的“规定动作”，但在结合XX县产业结构、社会特点进行创造性转化和具体化落实上思考不深、办法不多，导致部分工作与我县高质量发展的契合度不高。

三是政治执行力的坚定性不够。在贯彻落实党中央和省市委决策部署上，虽然能够做到令行禁止，但在面对一些涉及多部门协调、推进难度较大的国家XX领域专项工作时，有时存在畏难情绪和“等靠”思想。例如，在推进全县重点企业数据XX分类分级保护工作中，由于涉及企业多、技术标准高，初期统筹协调力度不足，导致工作进度比原计划滞后了近一个月，直到市委XX办进行专项督导后，才下定决心集中力量攻坚克难。

（二）在带头固本培元、增强党性方面

一是理论武装的系统性不好。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，有时满足于“读过”“学过”，但在“学懂”“弄通”“做实”上下的功夫不深，特别是对总体国家XX观的“十个坚持”等核心要义，未能真正做到内化于心、外化于行。2025年全年，我个人系统性研读理论原著的时间不足80小时，理论学习笔记的深度和质量也不高，更多的是摘抄原文，缺少结合XX办工作实际的深度思考和心得体会。

二是党性修养的自觉性不高。在严格的党内政治生活中锤炼党性的主动性不强，有时以工作忙为借口，参加支部组织生活不够积极，开展批评与自我批评时“辣味”不足，存在“多栽花、少栽刺”的好人主义思想。在去年的支部组织生活会上，我对一名同志工作作风上存在的问题，仅是点到为止地提了“希望进一步提高工作效率”，没有把问题讲透、把根源挖深，未能起到红脸出汗、治病救人的效果。

三是理想信念的坚韧性不足。面对当前复杂严峻的国家XX形势和繁重的工作任务，有时会产生精神懈怠和“船到码头车到站”的思想。尤其是在完成一些阶段性重大安保任务后，思想上会有所放松，未能始终保持昂扬的革命斗志和“时时放心不下”的责任感。这种思想上的“疲劳感”，直接影响了对新领域、新风险的前瞻性研究和布局。

（三）在带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪方面

一是服务群众的宗旨意识不牢。未能完全将以人民XX为宗旨的理念贯穿工作始终，深入基层一线听取群众在国家XX方面的意见建议不够。2025年，我下基层调研12次，但其中专门就反间谍、反渗透等工作向群众开展宣传教育、征求意见的次数仅有2次。在处理涉及群众XX感的信访问题时，有时更注重于事件的平息和矛盾化解，对群众内心深处对XX问题的关切和诉求体察不够深入。

二是执行民主集中制的严肃性不够。作为班子成员，在参与集体决策时，有时存在“随大流”思想，对于非自己分管领域的工作，发表意见不够充分、不够主动，未能很好地尽到参谋助手和监督把关的责任。在去年的一次班子会上，研究一项关于国家XX宣传教育经费的预算方案，我虽然感觉方案中部分项目预算偏高、形式大于内容，但考虑到已有其他同志表示同意，便没有坚持提出反对意见。

三是严守法纪规矩的戒备心不强。对党纪国法的学习掌握不够全面，对一些纪律规矩的细节要求理解不深，自我约束的标准不高。有时在非工作场合与一些企业负责人交往时，对交往的界限把握不够清晰，虽然没有发生实质性的违纪违规行为，但思想上“防微杜渐”的弦绷得不紧，存在被“围猎”的风险隐患。

（四）在带头干事创业、担当作为方面

一是破解难题的锐气不盛。