2023年南昌市考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题.docxVIP

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2023年南昌市考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题.docx

2023年南昌市考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题

姓名:__________考号:__________

一、单选题(共10题)

1.根据《公务员法》,下列哪项不属于公务员的基本条件?()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.具有犯罪记录

2.公务员考核的主要内容包括哪些方面?()

A.德、能、勤、绩、廉

B.工作态度、业务能力、工作成果

C.学历水平、工作年限、职务晋升

D.家庭背景、社会关系、个人喜好

3.公务员晋升职务需要具备哪些条件?()

A.工作表现突出,有培养潜力

B.年满30周岁,具有本科及以上学历

C.工作年限长,职务稳定

D.关系网络广,有背景支持

4.公务员培训的主要形式有哪些?()

A.在职培训、脱产培训、网络培训

B.专题讲座、学术研讨、业务交流

C.短期培训、中长期培训、专题培训

D.个人自学、团队学习、社会实践

5.公务员的回避制度主要包括哪些内容?()

A.血缘回避、地域回避、任职回避

B.利益回避、职务回避、工作回避

C.亲属回避、同事回避、领导回避

D.岗位回避、业务回避、工作关系回避

6.公务员辞职需要遵循哪些程序?()

A.向组织提出辞职申请,经批准后正式辞职

B.直接向领导提出辞职,无需组织批准

C.在试用期内提出辞职,无需组织批准

D.提前一个月向组织提出辞职,经批准后正式辞职

7.公务员申诉的途径有哪些?()

A.向原处理机关申诉,向同级公务员主管部门申诉,向上一级机关申诉

B.向人民法院提起行政诉讼

C.通过媒体曝光,要求组织处理

D.向上级领导反映情况,请求解决

8.公务员的奖励分为哪几个等级?()

A.表彰、嘉奖、记功、授予荣誉称号

B.表彰、嘉奖、记大功、授予勋章

C.表彰、嘉奖、记过、降级、撤职

D.表彰、嘉奖、晋升、调整职务

9.公务员的处分分为哪几个等级?()

A.警告、记过、记大过、降级、撤职、开除

B.警告、记过、记大过、降级、降职、撤职

C.警告、通报批评、记过、记大过、降级、撤职

D.警告、通报批评、降级、撤职、开除、降职

10.公务员晋升领导职务的基本条件是什么?()

A.工作表现突出,有领导潜质,群众认可

B.学历水平高,工作能力强,人际关系好

C.年龄符合要求,工作年限长,职务稳定

D.关系网络广,有背景支持,人脉资源丰富

二、多选题(共5题)

11.根据《公务员法》,公务员应当履行的义务包括哪些?()

A.维护国家的安全、荣誉和利益

B.服从和执行上级依法作出的决定和命令

C.公正廉洁,勤政为民

D.完成领导交办的工作任务

E.保守国家秘密和工作秘密

12.公务员晋升职务应当具备哪些条件?()

A.工作表现突出,有培养潜力

B.具有良好的品行和职业道德

C.具有符合职务要求的专业知识和能力

D.工作年限和任职年限符合规定

E.有犯罪记录或严重违纪行为

13.公务员培训的内容主要包括哪些方面?()

A.公共知识培训

B.专业技能培训

C.领导能力培训

D.法规政策培训

E.个人兴趣爱好培训

14.公务员考核的方式有哪些?()

A.定期考核

B.不定期考核

C.自我考核

D.同志互评

E.组织考核

15.公务员的回避制度包括哪些类型?()

A.血缘回避

B.利益回避

C.地域回避

D.职务回避

E.年龄回避

三、填空题(共5题)

16.根据《公务员法》,公务员应当履行的义务中,要求公务员维护国家的安全、荣誉和利益的条款是______。

17.公务员晋升领导职务,应当具备______以上工龄和相应职务层次任职年限。

18.公务员培训的内容主要包括______、______、______和______等方面。

19.公务员考核的方式中,______是指公务员本人对自己一个考核周期内的工作进行总结,并形成书面材料。

20.公务员的回避制度中,______回避是指公务员在担任某些职务时,因与特定亲属关系而应当回避的情况。

四、判断题(共5题)

21.公务员的考核结果只与本人年度考核奖金挂钩。()

A.正确B.错误

22.公务员在试用期内,不得提出辞职。()

A.正确B.错误

23.公务员晋升领导职务,必须具备大学本科及以上学历。()

A.正确B.错误

24.公务员培训期间,其工资福利待遇不变。()

A.正确

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