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2022年阳泉市公务员录用考试《行政职业能力测试》真题

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪个不是国家公务员制度的基本原则？()

A.公平竞争原则

B.逐级报考原则

C.公开选拔原则

D.依法管理原则

2.根据《公务员法》规定，公务员的考核应当注重哪些方面的内容？()

A.工作表现和业绩

B.职业道德和廉洁自律

C.业务能力和工作实绩

D.以上都是

3.以下哪个不属于公务员回避的情形？()

A.直系血亲关系

B.姻亲关系

C.拉近关系

D.同事关系

4.公务员晋升职务，其基本条件之一是连续两年年度考核被确定为？()

A.良好

B.称职

C.称职以上

D.优秀

5.以下哪个不属于公务员的义务？()

A.遵守宪法和法律

B.遵守纪律，服从命令

C.实事求是，公正廉洁

D.完成工作任务，提高工作效率

6.以下哪个不属于公务员的纪律要求？()

A.不得经商办企业

B.不得泄露国家秘密

C.不得参与营利性活动

D.不得参与非法组织

7.公务员培训的主要内容包括哪些？()

A.政治理论教育

B.业务知识培训

C.公务员行为规范教育

D.以上都是

8.以下哪个不属于公务员的考核方式？()

A.定期考核

B.不定期考核

C.综合考核

D.分项考核

9.公务员的职务晋升应当坚持哪些原则？()

A.公开、平等、竞争、择优

B.德才兼备、以德为先，注重工作实绩

C.逐级晋升，不得越级晋升

D.以上都是

10.以下哪个不属于公务员的处分种类？()

A.警告

B.记过

C.降级

D.解聘

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于公务员的基本条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.具有正常履行职责的身体条件

12.公务员的考核内容包括哪些方面？()

A.工作表现

B.业务能力

C.职业道德

D.勤勉尽责

13.公务员晋升职务需要满足哪些条件？()

A.具备拟任职务所要求的思想政治素质、道德品质、工作能力和身体条件

B.具有拟任职务所需的任职资格

C.符合拟任职务的职责要求

D.近两年年度考核均为称职以上等次

14.公务员培训的方式包括哪些？()

A.专题讲座

B.任职培训

C.脱产培训

D.在职培训

15.公务员的回避情形包括哪些？()

A.直系血亲关系

B.配偶关系

C.三代以内旁系血亲关系

D.近姻亲关系

三、填空题(共5题)

16.《公务员法》规定，公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，并不得领取兼职报酬。这里的‘有关机关’是指______。

17.公务员的考核分为______考核和______考核。

18.公务员晋升领导职务的，应当具备______、______、______、______等条件。

19.公务员的培训应当根据职位需要和______，结合不同层次、不同类别公务员的特点，按照规定进行。

20.公务员应当履行下列______义务：忠于宪法，维护宪法和法律；忠于国家，维护国家的安全、荣誉和利益。

四、判断题(共5题)

21.公务员的录用考试包括笔试和面试两个阶段。()

A.正确B.错误

22.公务员年度考核的结果只能分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。()

A.正确B.错误

23.公务员晋升职务必须按照规定的程序进行，不得违反规定程序。()

A.正确B.错误

24.公务员在公务活动中可以自行决定是否回避。()

A.正确B.错误

25.公务员培训可以由个人自行决定是否参加。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要说明《公务员法》对公务员的基本条件有哪些规定？

27.如何理解公务员的考核结果作为公务员奖惩、培训、辞退或者取消录用等的依据？

28.请列举《公务员法》规定的公务员回避的情形有哪些？

29.公务员培训的目的和意义是什么？

30.请说明《公务员法》对公务员的纪律要求主要包括哪些方面？

2022年阳泉市公务员录用考试《行政职业能力测试》真题

一、单选题(共10题)

1.【答案】B

【解析】逐级报考原则不是国家公务员制度的基本原则，其他三项都是。