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保姆2026年工作协议

甲方（雇主）：_________

乙方（保姆）：_________

根据甲乙双方协商一致，就乙方在2026年为甲方提供保姆服务事宜，达成如下协议：

第一条甲乙双方基本信息

甲方（雇主）：

姓名/名称：_________

身份证号码：_________

联系地址：_________

联系电话：_________

乙方（保姆）：

姓名：_________

身份证号码：_________

联系地址：_________

联系电话：_________

第二条服务内容

甲方聘请乙方为其家庭提供保姆服务。服务对象为：

家庭成员姓名及年龄：_________，其他需要照顾的人员情况：_________。

乙方服务时间为：

工作日：起始时间______时至______时，结束时间______时至______时。

周末/节假日：服务安排：_________。

是否需要加班：_________，如需加班，加班费计算方式：_________。

乙方提供的服务项目包括但不限于：

生活照料：做饭、打扫卫生、洗衣、购物等。

婴幼儿护理：喂养、换尿布、哄睡、早期教育等（如适用）。

老人护理：陪伴、搀扶、喂食、用药提醒等（如适用）。

病人护理：协助就医、生活照料、病情观察等（如适用）。

其他服务：接送孩子、照顾宠物等，具体内容为：_________。

服务标准：

饮食要求：_________。

卫生要求：_________。

安全要求：_________。

其他特殊要求：_________。

工作地点位于：_________。乙方需遵守甲方家庭的规定，维护家庭隐私。

第三条工作报酬

月薪：人民币______元。支付方式为银行转账/现金，每月______日支付。支付条件：乙方需提供当月工资明细及相关凭证。加班费：如需加班，加班费按每小时______元计算。奖金/津贴：如有，具体标准和发放条件：_________。其他福利：如提供食宿、交通补贴等，具体内容：_________。

第四条社会保险和福利

甲方应为乙方办理社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育），具体缴纳方式和比例为：_________。是否提供其他福利待遇：_________。

第五条合同期限

合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止，为期______个月/年。续签/终止：

合同期满前______日，甲乙双方应就续签事宜进行协商。如需终止合同，应提前______日书面通知对方，并按约定支付工资及办理交接手续。

第六条甲方的权利和义务

权利：

监督乙方工作情况。

要求乙方按照协议约定提供服务。

如乙方违反协议约定，有权根据协议进行处理。

义务：

按时足额支付乙方工资。

为乙方提供必要的工作条件和生活条件（如适用）。

对乙方的工作进行指导和培训。

维护乙方的合法权益。

第七条乙方的权利和义务

权利：

享有协议约定的工资和福利待遇。

有权获得必要的休息时间。

有权拒绝执行违反法律法规或危害自身健康安全的工作安排。

义务：

按照协议约定的服务内容和标准提供服务。

尊重甲方的隐私和财产。

积极配合甲方的工作安排。

服从甲方的管理和指导。

维护甲方的家庭秩序和安全。

第八条违约责任

甲方违约：未按时足额支付工资，应向乙方支付违约金______元；其他违约行为，应承担相应的法律责任。

乙方违约：未按协议提供服务，或违反协议约定，应向甲方支付违约金______元；造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。

第九条争议解决

甲乙双方应友好协商解决争议。协商不成的，可以向______仲裁委员会申请仲裁或向______人民法院提起诉讼。

第十条保密条款

甲乙双方应对本协议内容及工作中知悉的对方隐私进行保密，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

第十一条其他约定

本协议未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字或盖章后生效。

第十二条协议签署

甲方（签字/盖章）：_________

乙方（签字）：_________

签署日期：______年______月______日