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机关单位安全工作责任书

为全面贯彻落实国家及上级部门关于安全工作的各项决策部署，切实保障机关单位正常运转秩序，维护干部职工生命财产安全与单位公共利益，进一步明确安全工作责任，强化安全管理，杜绝各类安全事故发生，特签订本责任书。

一、责任主体与总体目标

本责任书由[单位名称]（以下简称“单位”）作为责任主体，单位主要负责人为安全工作第一责任人，对本单位安全工作负全面领导责任；分管负责人对分管领域内的安全工作负直接领导责任；各部门负责人对本部门安全工作负直接管理责任；全体干部职工对本岗位安全工作负直接责任。

总体目标：通过本责任书的签订与落实，健全安全工作责任体系，完善安全管理制度，提升安全防范能力，确保单位无重特大安全事故发生，有效预防和减少一般安全事故，营造安全、稳定、和谐的工作环境。

二、主要责任与义务

（一）组织领导与制度建设责任

1.单位主要负责人应将安全工作纳入单位重要议事日程，定期研究部署安全工作，解决安全工作中的重大问题。建立健全“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的安全工作责任体系。

2.分管负责人应协助主要负责人抓好安全工作的具体落实，定期组织开展安全检查、隐患排查和应急演练，督促各项安全措施的执行。

3.各部门负责人应认真组织本部门人员学习安全知识，严格执行单位安全管理制度，明确本部门各岗位安全职责，确保安全工作在本部门得到有效落实。

4.负责或参与制定、修订单位各项安全管理规章制度和操作规程，并确保制度的科学性、适用性和严肃性，督促干部职工严格遵守。

（二）宣传教育与意识提升责任

1.认真组织开展安全宣传教育和培训工作，内容包括但不限于法律法规、安全知识、操作规程、应急处置技能等，提高全体干部职工的安全意识和自我防护能力。

2.定期组织开展安全警示教育，剖析典型事故案例，汲取经验教训，增强干部职工的安全警觉性。

3.积极组织或参与各类安全应急演练，提升干部职工应对突发事件的实战能力和协同配合能力。

（三）隐患排查与整改落实责任

1.建立健全安全隐患定期排查与日常巡查机制。各部门应结合工作实际，定期对本部门办公区域、设施设备、消防器材、用电线路等进行安全检查。

2.对排查发现的安全隐患，要立即组织整改；不能立即整改的，要制定整改方案，明确责任人、整改时限和具体措施，并跟踪落实，形成闭环管理。重大隐患应立即上报单位主要负责人及上级主管部门。

3.积极配合单位组织的综合性安全检查和专项检查，对检查中提出的问题和隐患，要按照要求及时整改到位。

（四）重点领域与环节监管责任

1.消防安全管理：严格执行消防安全管理规定，确保消防通道、安全出口畅通，消防设施器材完好有效。规范用火用电用气行为，严禁违规使用明火和大功率电器，定期检查维护消防设施。

2.用电安全管理：规范电气设备及线路的安装、使用和维护，严禁私拉乱接电线，严禁超负荷用电，下班前务必关闭不必要的电源。

3.涉密信息与网络安全管理：严格遵守保密工作规定和网络安全管理要求，加强涉密文件、资料和载体的管理，规范计算机及网络设备使用，防止失泄密事件发生。

4.办公用房及设施安全管理：定期检查办公用房结构安全、门窗锁具、空调、电梯等设施设备运行状况，确保安全可靠。

5.活动安全管理：组织各类会议、培训、考察等活动时，须提前制定安全预案，落实安全防范措施，明确安全责任人，确保活动安全有序。

（五）应急准备与处置责任

1.熟悉并掌握单位各类应急预案内容，参与应急预案的修订和完善。

2.确保应急物资储备充足、完好有效，明确应急处置流程和人员分工。

3.发生安全事故或突发事件时，应立即启动应急预案，第一时间组织抢救伤员、控制事态发展，并按规定程序及时、准确、如实上报，不得迟报、漏报、瞒报。

（六）信息报告与协作配合责任

1.及时向上级主管部门和相关监管机构报送安全工作信息、报表和总结。

2.发生安全事故或重大险情时，严格按照事故报告程序逐级上报。

3.积极配合公安、消防、应急管理等部门开展安全事故调查处理工作。

三、责任期限

本责任书有效期自签署之日起至下一年度责任书签订之日止。

四、考核与奖惩

单位将安全工作责任履行情况纳入年度考核内容。对认真履行安全职责、在安全工作中表现突出或有效避免、减少事故损失的部门和个人，予以表彰奖励；对未认真履行安全职责、因工作失职渎职导致发生安全事故或造成不良影响的，将按照有关规定追究相关责任人的责任，视情节轻重给予批评教育、通报批评、组织处理或纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

五、附则

本责任书未尽事宜，按照国家有关法律法规和上级部门相关规定执行。本责任书一式两份，单位和责任人各执一份，具有同等效力。

六、签署

单位（盖章）：

负责人（签字）：

责