2022年淄博市考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题.docxVIP

2022年淄博市考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪种情况属于绝对误差？()

A.估计值与实际值之差

B.估计值与平均数之差

C.标准差与实际值之差

D.标准误差与实际值之差

2.某班级学生身高分布如下：()

A.正态分布

B.二项分布

C.指数分布

D.对数正态分布

3.在进行方差分析时，如果组间方差与组内方差差异很大，说明()

A.样本量太小

B.数据存在异常值

C.组间差异很大

D.数据不符合正态分布

4.某城市居民消费支出调查数据如下：()

A.正态分布

B.二项分布

C.指数分布

D.对数正态分布

5.在下列统计量中，用来衡量一组数据离散程度的指标是()

A.平均数

B.中位数

C.标准差

D.四分位数

6.某班级学生成绩分布如下：()

A.正态分布

B.二项分布

C.指数分布

D.对数正态分布

7.在进行相关分析时，如果相关系数接近1，说明()

A.变量之间没有关系

B.变量之间有弱相关

C.变量之间有中等相关

D.变量之间有强相关

8.以下哪种统计方法适用于分类变量？()

A.描述性统计

B.推断性统计

C.回归分析

D.判别分析

9.某城市居民月收入分布如下：()

A.正态分布

B.二项分布

C.指数分布

D.对数正态分布

10.在下列统计量中，用来衡量一组数据集中趋势的指标是()

A.极差

B.标准差

C.平均数

D.四分位数

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于行政职业能力倾向测验的考察内容？()

A.数量关系

B.判断推理

C.言语理解与表达

D.资料分析

E.逻辑推理

12.以下哪些行为符合公务员职业道德规范？()

A.诚实守信

B.公正廉洁

C.勤政为民

D.廉洁自律

E.创新务实

13.在公文写作中，以下哪些是标题的组成部分？()

A.文种

B.事由

C.发文机关

D.发文字号

E.日期

14.以下哪些是公务员晋升的基本条件？()

A.工作年限

B.工作表现

C.业务能力

D.职称评定

E.身体健康

15.在处理群众来信来访时，以下哪些做法是正确的？()

A.认真听取群众意见

B.依法依规处理问题

C.及时反馈处理结果

D.维护群众合法权益

E.保护群众隐私

三、填空题(共5题)

16.《公务员法》规定，公务员的考核应当全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核其工作实绩，定期考核的结果作为对公务员

17.《公务员法》规定，公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，并不得领取兼职报酬。

18.《公务员法》规定，公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起

19.《公务员法》规定，公务员应当遵纪守法，不得玩忽职守，不得

20.《公务员法》规定，公务员应当履行下列义务之一：忠于宪法，模范遵守法律，依法履职，

四、判断题(共5题)

21.公务员晋升职务，应当逐级晋升。有特殊贡献或者具有特殊专长，可以按照规定破格或者越级晋升。()

A.正确B.错误

22.公务员的考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。()

A.正确B.错误

23.公务员在机关外兼职，必须经所在机关批准，并且不得领取兼职报酬。()

A.正确B.错误

24.公务员因违法违纪被给予警告处分，在处分期间不得晋升职务和级别，不得参加年度考核。()

A.正确B.错误

25.公务员的培训是公务员权利和义务的一部分，公务员必须参加所在机关组织的培训。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述公务员的基本权利和义务。

27.如何理解公务员的考核制度？

28.简述公务员培训的目的和意义。

29.如何处理公务员的申诉和控告？

30.简述公务员回避制度的主要内容。

2022年淄博市考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题

一、单选题(共10题)

1.【答案】A

【解析】绝对误差是指估计值与实际值之间的绝对差值。

2.【答案】A

【解析】身高数据通常服从正态分布，即中间值最多，两端逐渐减少的分布。

3.【答案】C

【解析】如果组间方