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2026年人力资源服务合同（招聘外包）

甲方（委托方）：[甲方公司名称]，法定代表人：[法定代表人姓名]，地址：[甲方公司地址]，联系方式：[甲方公司联系方式]。

乙方（服务方）：[乙方公司名称]，法定代表人：[法定代表人姓名]，地址：[乙方公司地址]，联系方式：[乙方公司联系方式]。

鉴于甲方因业务发展需要，希望委托乙方提供招聘外包服务，乙方同意接受甲方的委托，双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他有关法律法规的规定，本着平等互利、协商一致的原则，签订本合同。

第一条服务内容

1.1甲方委托乙方提供以下招聘外包服务：

1.1.1根据甲方提供的招聘需求说明，利用乙方招聘渠道发布招聘信息；

1.1.2对收到的简历进行筛选，推荐符合甲方要求的候选人；

1.1.3安排候选人进行面试，包括初试、复试等，并向甲方提供面试意见；

1.1.4根据甲方要求，对候选人进行背景调查；

1.1.5协助甲方向候选人发放Offer；

1.1.6协助候选人办理入职手续。

1.2甲方应详细向乙方说明需要招聘的岗位、数量、任职资格、工作地点、薪酬范围等信息。甲方应在合同签订后[时间]日内提供详细的招聘需求清单。

1.3乙方应根据甲方的招聘需求，利用线上招聘网站、社交媒体平台、猎头服务、校园招聘、内部推荐等其他乙方认为合适的渠道进行招聘。

1.4招聘流程按照本合同第一条1.1款约定执行。

第二条服务费用及支付方式

2.1乙方提供招聘外包服务的费用为[费用金额]元，具体费用构成包括：

2.1.1固定费用：[固定费用金额]元，包含[固定费用包含内容]；

2.1.2浮动费用：[浮动费用金额]元，根据实际招聘人数和招聘周期浮动，具体计算方式为[计算方式]。

2.2甲方应按照以下方式支付服务费用：

2.2.1预付款：合同签订后[时间]日内，甲方支付总费用的[比例]%，即[金额]元；

2.2.2尾款：招聘完成[数量]人后[时间]日内，甲方支付剩余的服务费用。

2.3支付账户：甲方将服务费用支付至乙方指定的银行账户：

2.3.1开户行：[开户行名称]；

2.3.2户名：[户名]；

2.3.3账号：[账号]。

第三条双方权利义务

3.1甲方的权利义务：

3.1.1甲方的权利：

3.1.1.1对乙方的招聘服务质量进行监督和评估；

3.1.1.2要求乙方提供招聘过程中的相关资料和信息；

3.1.1.3拒绝不符合要求的候选人；

3.1.1.4根据合同约定收取服务费用。

3.1.2甲方的义务：

3.1.2.1及时向乙方提供招聘需求信息；

3.1.2.2按时支付服务费用；

3.1.2.3配合乙方进行候选人面试和背景调查；

3.1.2.4对乙方提供的候选人信息保密。

3.2乙方的权利义务：

3.2.1乙方的权利：

3.2.1.1按照合同约定收取服务费用；

3.2.1.2要求甲方提供必要的招聘信息和支持。

3.2.2乙方的义务：

3.2.2.1按照合同约定的服务内容和流程进行招聘；

3.2.2.2保证招聘信息的真实性和准确性；

3.2.2.3对候选人的个人信息保密；

3.2.2.4及时向甲方反馈招聘进展情况；

3.2.2.5配合甲方进行入职办理。

第四条保密条款

4.1双方应对在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密进行保密，包括但不限于招聘需求、薪酬范围、候选人信息等。

4.2未经对方书面同意，任何一方不得将保密信息泄露给任何第三方。

4.3本保密义务在本合同终止后仍然有效。

第五条违约责任

5.1甲方未按时支付服务费用的，每逾期一日，应向乙方支付未支付金额的[比例]%作为违约金。

5.2乙方未按合同约定完成招聘任务的，应向甲方支付违约金[金额]元，并承担由此给甲方造成的损失。

5.3任何一方违反保密义务，应向对方支付违约金[金额]元，并承担由此给对方造成的损失。

第六条争议解决

双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向[法院名称]提起诉讼。

第七条合同终止

7.1本合同在双方约定的期限届满后自动终止。

7.2经双方协商一致，可以提前终止本合同。

7.3甲方提前终止合同的，应向乙方支付已完成工作的服务费用。

7.4乙方提前终止合同的，应向甲方支付违约金[金额]元