季节性施工(雨_冬_高温)专项方案(详细版).docxVIP

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  • 2026-01-29 发布于吉林
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季节性施工(雨_冬_高温)专项方案(详细版).docx

季节性施工(雨/冬/高温)专项方案(详细版)

一、工程概况

(一)项目基本信息

本工程为[例如:XX市XX区商业综合体项目],位于[详细地址:XX市XX区XX路XX号],总建筑面积[X]㎡,其中地上建筑面积[X]㎡,地下建筑面积[X]㎡;建筑高度[X]m,地下[X]层,地上[X]层;结构类型为[框架-剪力墙]结构,总工期[X]日历天,计划开工日期[XXXX年XX月XX日],计划竣工日期[XXXX年XX月XX日]。

(二)季节性施工范围与特点

雨季施工:预计施工期间雨季为[每年X月-X月],该阶段主要进行[地基基础/主体结构/装饰装修]施工,面临降雨量大、场地积水、边坡失稳、混凝土强度增长缓慢等风险;

冬季施工:预计施工期间冬季为[每年X月-次年X月],该阶段主要进行[主体结构/装饰装修/机电安装]施工,当地冬季极端最低气温[X℃],面临混凝土防冻、施工机械冻损、作业面结冰打滑等风险;

高温施工:预计施工期间高温期为[每年X月-X月],该阶段主要进行[装饰装修/机电安装]施工,当地夏季极端最高气温[X℃],面临施工人员中暑、材料变形、混凝土水化热过大等风险。

(三)季节性施工管控难点

天气变化频繁,需实时调整施工计划,平衡进度与安全质量;

雨季基坑、脚手架等危大工程易受雨水影响,稳定性管控难度大;

冬季混凝土、砂浆防冻要求高,需精准控制养护温度;

高温天气下人员体力消耗大,易出现疲劳作业,安全隐患增加;

季节性材料(如防冻剂、防暑药品)储备及供应需提前规划。

二、编制依据

国家标准:

《建筑工程冬期施工规程》(JGJ/T104-2011)

《混凝土结构工程施工质量验收规范》(GB50204-2015)

《施工现场临时用电安全技术规范》(JGJ46-2005)

《建筑施工安全检查标准》(JGJ59-2011)

《防暑降温措施管理办法》(安监总安健〔2012〕89号)

行业规范:

《建筑施工高处作业安全技术规范》(JGJ80-2016)

《混凝土外加剂应用技术规范》(GB50119-2013)

法规文件:

《中华人民共和国安全生产法》

《建设工程安全生产管理条例》(国务院令第393号)

地方住建部门《冬季施工管理规定》《雨季施工防汛方案》《高温天气施工安全通知》

项目文件:

施工总承包合同、施工组织设计;

安全生产专项施工方案、质量保证体系及专项控制方案;

施工现场平面布置专项方案。

三、管理体系与职责

(一)组织管理体系

季节性施工领导小组:

组长:项目经理(全面负责季节性施工统筹协调,为第一责任人);

副组长:生产副经理、技术负责人、安全总监(负责方案落实、技术指导、现场管控);

成员:施工员、质量员、安全员、材料员、机械管理员、后勤管理员、各分包单位负责人、各班组负责人。

核心职责划分:

岗位/部门

核心职责

项目经理

审批季节性施工方案,落实专项费用,协调资源配置,组织应急处置

生产副经理

优化施工计划,组织现场季节性施工,监督措施落实,处理现场问题

技术负责人

编制季节性施工技术措施,进行技术交底,解决技术难题,指导养护作业

安全总监

制定安全管控计划,开展安全检查,排查季节相关隐患,监督整改落实

施工员

落实技术交底,组织班组按方案施工,实时监测天气变化,及时调整作业

材料员

提前储备季节性材料(防冻剂、防滑垫、防暑药品等),确保供应充足

机械管理员

负责机械设备季节性维护保养,防止冻损、过热故障

后勤管理员

保障冬季供暖、高温降温、雨季防汛物资供应,做好人员后勤保障

分包单位负责人

落实总包季节性施工要求,管控分包区域施工安全质量

(二)制度管理体系

天气预警制度:安排专人每日关注天气预报及气象预警信息(暴雨、暴雪、高温预警),及时传达至各班组,遇极端天气立即启动应急预案。

技术交底制度:每个季节施工前进行专项技术交底,明确季节施工要点、安全风险、防护措施,形成书面记录,双方签字确认。

专项检查制度:雨季每日检查基坑、脚手架、临时用电;冬季每周检查防冻措施、供暖设备;高温期每日检查降温设施、人员状态,建立检查台账。

物资储备制度:提前15天完成季节性物资采购储备,建立物资台账,定期盘点,确保满足施工需求。

应急管理制度:制定雨季防汛、冬季防冻、高温中暑等应急预案,定期组织演练,提高应急处置能力。

(三)资源保障体系

资金保障:设立季节性施工专项费用,占工程总造价的[0.3%-0.5%],专项用于季节性材料采购、设备维护、应急物资、人员保障等,专款专用。

物资保障:储备充足的季节性物资(详见各季节物资清单),设置专门仓库存放,由专人管理

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