2025河南新乡市辅育实验学校招聘历年题库附答案解析.docxVIP

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2025河南新乡市辅育实验学校招聘历年题库附答案解析.docx

2025河南新乡市辅育实验学校招聘历年题库

第一部分单选题(100题)

1、公文如有附件,应依次注明()。

A.附件的名称和编号

B.附件的名称和内容

C.附件的顺序号和名称

D.附件的名称和顺序号

【答案】:C

2、下列地理现象中,最可能影响全球环境的是()。

A.黄土高原水土流失

B.华北平原土壤次生盐碱化

C.中南半岛湄公河水质污染

D.东太平洋赤道附近表层海水温度异常

【答案】:D

3、政府拨款修建高速公路,建成投入使用后向通行车辆收费用。这属于哪种管理工具?()

A.强制性工具

B.志愿性工具

C.混合型工具

D.非政策性工具

【答案】:C

4、需求的影响因素包括商品的价格、消费者的收入水平、相关商品的价格、消费者的偏好、消费者对商品的预期价格等。其中,()是影响需求量最大的因素。

A.消费者的收入水平

B.商品的价格

C.消费者对商品的预期价格

D.消费者的偏好

【答案】:B

5、科举中,会出现一人兼解元、会元、状元的“连中三元”,其中不能决定“连中三元”的考试的是()。

A.院试

B.乡试

C.会试

D.殿试

【答案】:A

6、网购市场已经和正在改变着中国传统生产组织形态和经营管理模式,并且仍有较大的发展空间,随着网购市场日趋成熟,大部分网购消费者已从最初单纯追求低价逐渐过渡为对商品质量及服务的高要求,于是团购网站专业化、细分化、地域化、个性化的特点,因适应了这一消费需求而得以迅猛发展。这说明()。

A.消费模式的变化致使人们的消费观念发生根本性改变

B.生产方式的变化决定了人们消费方式的变化

C.新的消费需要可以引导生产的调整和开放

D.消费方式的变化促进了消费水平的提高

【答案】:C

7、不可见光中,()可用于验钞、促进人体合成维生素。

A.无线电波

B.X射线

C.红外线

D.紫外线

【答案】:D

8、对于农民来说,他们觉得丰收一定会给他们带来比较大的收益,但实际上就算是丰收了,一般也没有带来很大的收益。其根本原因是()。

A.农产品的需求价格弹性比较小

B.农产品的需求价格弹性比较大

C.农产品的需求价格弹性忽高忽低

D.农产品的需求价格弹性无法确定

【答案】:A

9、解决案例中的问题的切入点应为:

A.实现人员分流

B.建立健全法制

C.转变政府职能

D.机构协调配置

【答案】:C

10、某小学组织外出活动,队伍行进过程中某班班主任赵某接打电话,未能跟进照顾本班学生。此时该班学生李某和王某发生争执,李某将王某打伤。关于王某的人身损害,下列说法中正确的是()。

A.某小学应承担赔偿责任

B.赵某应承担赔偿责任

C.赵某应当与李某的监护人承担连带责任

D.李某的监护人应承担侵权责任,某小学应承担相应的补充责任

【答案】:D

11、王先生从他的钱包里拿出10000元存入其支票账户。如果银行把增加的10000元作为准备金,货币供给会(),如果银行把一部分借出去,货币供给()。

A.增加减少

B.增加不变

C.不变增加

D.减少增加

【答案】:C

12、鱼类是最古老的脊椎动物,它们几乎栖居于地球上所有的水生环境中。下列不属于鱼类的是()。

A.黑鱼

B.黄鳝

C.鲸鱼

D.中华鲟

【答案】:C

13、中国共产党对于民主规律的认识,是通过革命的实践性,克服了()。

A.虚无性

B.主观性

C.形式性

D.盲目性

【答案】:D

14、高层管理者最重要的管理技能是()。

A.概念技能

B.资源环境

C.自然环境

D.技术环境

【答案】:A

15、《江西省城市居民最低生活保障办法》规定,最低生活保障所需资金,每年()由县级以上人民政府民政部门根据核定的最低生活保障对象所需资金提出下一年度的用款计划。

A.3月31日前

B.6月30日前

C.元旦前

D.年底前

【答案】:D

16、撰写调查报告时,在表达方式上,要做到()。

A.只叙不议

B.只议不叙

C.议多叙少

D.叙议结合

【答案】:D

17、做计划之前需要对企业所处的环境进行评估。下列不属于环境评估技术的是()。

A.甘特图

B.环境扫描

C.预测

D.标杆比较

【答案】:A

18、不属于四大文明古国的是()。

A.古希腊

B.古埃及

C.古中国

D.古印度

【答案】:A

19、下列选项中,最接近垄断竞争市场的是()。

A.啤酒行业

B.电力行业

C.石油行业

D.汽车行业

【答案】:A

20、确保主管人员选聘过程中能遵循公开竞争原则的大前提是()。

A.足够多的人才数量

B.足够好的人才质量

C.人才流动

D.

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