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2022年宁波市宁海县事业单位考试历年真题及答案

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于事业单位的基本特征？()

A.非营利性

B.公共性

C.服务性

D.商业性

2.下列关于《事业单位人事管理条例》的说法，正确的是？()

A.事业单位实行聘用制，聘用合同分为短期、中期和长期

B.事业单位工作人员实行年度考核制度

C.事业单位工作人员的工资水平应当与公务员相当

D.事业单位工作人员的考核分为优秀、合格、基本合格和不合格四个等次

3.下列哪项不属于事业单位的社会功能？()

A.社会服务

B.公共管理

C.文化教育

D.科技创新

4.以下关于事业单位岗位设置管理的说法，错误的是？()

A.事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别

B.事业单位岗位分为专业技术十级、管理九级和工勤二十级三个等级

C.事业单位岗位等级与工资水平相挂钩

D.事业单位岗位等级与公务员的职务等级相挂钩

5.以下关于事业单位领导人员管理的说法，正确的是？()

A.事业单位领导人员由上级主管部门任命

B.事业单位领导人员实行任期制和任期目标责任制

C.事业单位领导人员任职前应当进行考察

D.事业单位领导人员任期一般为3年

6.以下哪项不属于事业单位改革的主要任务？()

A.建立健全事业单位人事管理制度

B.完善事业单位收入分配制度

C.事业单位全面推向市场

D.加强事业单位国有资产管理

7.以下关于事业单位财政供养的说法，正确的是？()

A.事业单位财政供养是指国家财政对事业单位的直接投入

B.事业单位财政供养是指国家财政对事业单位的间接投入

C.事业单位财政供养是指国家财政对事业单位的工资支出

D.事业单位财政供养是指国家财政对事业单位的办公经费支出

8.以下关于事业单位绩效考核的说法，错误的是？()

A.事业单位绩效考核应当遵循客观公正、公开透明的原则

B.事业单位绩效考核应当注重绩效结果，忽视工作过程

C.事业单位绩效考核应当以岗位职责和工作任务为依据

D.事业单位绩效考核应当定期进行

9.以下关于事业单位人员招聘的说法，正确的是？()

A.事业单位人员招聘应当遵循公开、公平、公正的原则

B.事业单位人员招聘应当优先考虑内部人员

C.事业单位人员招聘可以不进行考试，直接由主管部门任命

D.事业单位人员招聘可以不进行资格审查

10.以下关于事业单位培训的说法，错误的是？()

A.事业单位应当加强对工作人员的培训

B.事业单位培训应当以提高工作人员素质和业务能力为目标

C.事业单位培训可以不进行考核，直接给予培训补贴

D.事业单位培训应当定期进行

二、多选题(共5题)

11.事业单位改革的主要内容包括哪些方面？()

A.体制机制改革

B.收入分配制度改革

C.人员管理制度改革

D.机构编制管理改革

12.以下哪些属于事业单位的专业技术岗位？()

A.研究员

B.高级工程师

C.讲师

D.工人

13.事业单位的绩效考核应当遵循哪些原则？()

A.客观公正原则

B.公开透明原则

C.绩效导向原则

D.全面评价原则

14.事业单位的财政拨款主要分为哪些类型？()

A.人员经费

B.公用经费

C.业务经费

D.专项经费

15.以下哪些是事业单位领导人员管理的重点内容？()

A.任期和目标管理

B.考核和监督

C.任免和培训

D.收入分配管理

三、填空题(共5题)

16.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员的考核分为______、______、______和______四个等次。

17.事业单位的岗位分为______岗位、______岗位和______岗位三种类别。

18.事业单位的财政供养是指国家财政对______的直接投入。

19.事业单位的领导人员实行______和______，任职前应当进行______。

20.事业单位的绩效考核应当遵循______、______、______和______等原则。

四、判断题(共5题)

21.事业单位实行全员聘用制，所有工作人员都必须签订聘用合同。()

A.正确B.错误

22.事业单位的财政拨款完全由政府财政部门根据实际需要直接分配。()

A.正确B.错误

23.事业单位的领导人员可以无限期任职，无需进行考核。()

A.正确