2022年台南市考试录用公务员行政职业能力倾向测验C类真题.docxVIP

2022年台南市考试录用公务员行政职业能力倾向测验C类真题

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.关于我国《公务员法》的规定，以下哪项是错误的？()

A.公务员应当具备良好的品行和道德素质

B.公务员实行职位分类制度

C.公务员不得从事或者参与营利性活动

D.公务员可以自行决定是否参加培训

2.公务员晋升的基本条件中，不包括以下哪项？()

A.工作表现突出

B.具有良好的品行

C.身体健康

D.具有较高的学历

3.在公务员的考核中，以下哪项不属于考核的内容？()

A.工作实绩

B.公共服务意识

C.个人爱好

D.工作能力

4.公务员在执行公务时，以下哪种行为是不允许的？()

A.私下接受可能影响公正执行公务的礼品、礼金

B.公正无私地处理公务

C.严格遵守保密规定

D.积极参加公务活动

5.公务员的回避制度主要针对以下哪种关系？()

A.同事关系

B.亲属关系

C.地域关系

D.同乡关系

6.公务员的辞职程序中，以下哪项是错误的？()

A.提交辞职报告

B.经批准后生效

C.必须提前一个月提出

D.可以随时提出

7.公务员培训的目的是什么？()

A.增加公务员的福利待遇

B.提高公务员的政治素质和业务能力

C.减少公务员的工作量

D.增加公务员的休息时间

8.关于公务员的处分，以下哪项是正确的？()

A.处分分为警告、记过、降级、撤职、开除，可以同时使用

B.处分分为警告、记过、降级、撤职、开除，不能同时使用

C.处分分为警告、记大过、降级、撤职、开除，可以同时使用

D.处分分为警告、记大过、降级、撤职、开除，不能同时使用

9.公务员在履行职责时，以下哪种行为是不当的？()

A.积极主动地处理公务

B.严格按照法律法规办事

C.在工作中接受他人请托

D.公正公平地对待每一位群众

10.公务员的考核结果有哪些用途？()

A.作为公务员晋升的依据

B.作为公务员奖惩的依据

C.作为公务员培训的依据

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.根据《中华人民共和国公务员法》，公务员应当具备哪些条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.具有正常履行职责的身体条件

E.具有符合职位要求的文化程度和工作能力

12.公务员晋升的条件主要包括哪些方面？()

A.工作表现突出

B.具有良好的品行

C.具有必要的理论基础

D.具有领导能力

E.工作年限达到规定要求

13.公务员培训的内容通常包括哪些方面？()

A.公共政策与法律法规

B.专业知识和技能

C.领导能力和沟通能力

D.心理健康与职业发展

E.国际形势与国家战略

14.公务员的回避制度主要包括哪些类型？()

A.亲属回避

B.地域回避

C.职务回避

D.财产回避

E.利益回避

15.公务员的考核主要包括哪些方面？()

A.工作实绩

B.公共服务意识

C.工作能力和水平

D.职业道德和职业操守

E.学习能力

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国公务员法》规定，公务员因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的，享有相应的______。

17.公务员晋升的职务应当与______相适应，并具有完成工作的______。

18.公务员的考核应当以______为基础，坚持客观公正的原则。

19.公务员在年度考核中被确定为______的，按照规定程序降低一个职务层次任职。

20.公务员的培训应当坚持______的原则，根据不同职位、不同层次、不同类型公务员的特点，按照规定进行。

四、判断题(共5题)

21.公务员在试用期内不得参加培训。()

A.正确B.错误

22.公务员的考核结果仅作为公务员奖惩的依据。()

A.正确B.错误

23.公务员的回避制度只针对亲属关系。()

A.正确B.错误

24.公务员的辞职报告一旦提交，无需经过批准即可生效。()

A.正确B.错误

25.公务员的考核结果对公务员的职业生涯没有直接影响。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述《中华人民共和国公务员法》对公务员的基本条件的要求。

27.如何理解公务员考核结果在公务员管理中的作用？

28.请说