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  • 2026-01-30 发布于辽宁
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酒吧合资经营协议文本范本及注意事项.docx

酒吧合资经营协议文本范本及注意事项

在酒吧行业,合资经营是一种常见的模式,它能够整合各方资源,分担风险,但同时也因涉及多方利益而需要更加细致的规划与约定。一份权责清晰、条款周全的合资经营协议,是保障合作顺利、避免日后纠纷的基石。本文将提供一份酒吧合资经营协议的文本范本,并附上关键的注意事项,希望能为有意投身此领域的投资者提供有益参考。

酒吧合资经营协议文本范本

协议编号:[请自行填写]

签订日期:[年]年[月]日

签订地点:[请自行填写]

协议各方:

甲方(股东一):

姓名/名称:[请填写]

身份证号码/统一社会信用代码:[请填写]

联系地址:[请填写]

联系电话:[请填写]

乙方(股东二):

姓名/名称:[请填写]

身份证号码/统一社会信用代码:[请填写]

联系地址:[请填写]

联系电话:[请填写]

(可根据实际情况增加丙方、丁方等)

鉴于:

1.甲方、乙方(及其他各方,以下统称“各方”)均认同酒吧行业的市场前景,并愿意共同投资设立一家专业酒吧进行经营。

2.各方已就共同投资、共同经营酒吧事宜进行了充分沟通和友好协商,达成一致意见。

根据《中华人民共和国公司法》及其他相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等互利、诚实信用、风险共担、利润共享的原则,经友好协商,特订立本协议,以资共同遵守。

第一条合资公司的设立

1.1公司名称:拟设立的合资公司名称暂定为“[例如:XX市XX区悦动酒吧有限公司]”(最终以工商行政管理部门核准的名称为准,以下简称“公司”)。

1.2公司注册地:[例如:XX市XX区XX路XX号]。

1.3公司经营范围:酒吧服务、餐饮服务(凭许可证经营)、酒水饮料销售、音乐表演策划等(具体以工商登记为准)。

1.4公司注册资本:人民币[例如:伍拾万]元整(¥[例如:500,000.00]元)。此为示例,具体金额由各方根据实际情况协商确定。

1.5出资方式及比例:

1.5.1甲方以现金方式出资人民币[例如:贰拾伍万]元,占注册资本的[例如:50]%。

1.5.2乙方以现金方式出资人民币[例如:贰拾伍万]元,占注册资本的[例如:50]%。

(注:若有其他出资方式,如实物、知识产权等,需明确评估作价及所占比例,并确保合法合规。)

1.6出资期限:各方应于本协议签订之日起[例如:三十]日内,将各自认缴的出资额足额存入公司在银行开设的临时账户。

第二条股东权利与义务

2.1股东权利:

(1)按照其实缴的出资比例分取红利;

(2)参加或委派代表参加股东会并按照出资比例行使表决权;

(3)查阅股东会会议记录和公司财务会计报告;

(4)依照法律、法规和公司章程的规定转让、质押其所持有的股权;

(5)优先购买其他股东转让的股权;

(6)公司终止后,按照出资比例分得公司的剩余财产;

(7)公司章程规定的其他权利。

2.2股东义务:

(1)按时足额缴纳所认缴的出资额;

(2)遵守公司章程,保守公司商业秘密;

(3)不滥用股东权利损害公司或其他股东利益;

(4)不抽逃出资;

(5)以其认缴的出资额为限对公司债务承担责任;

(6)公司章程规定的其他义务。

第三条公司治理结构

3.1股东会:公司股东会由全体股东组成,是公司的权力机构。股东会行使下列职权:

(1)决定公司的经营方针和投资计划;

(2)选举和更换执行董事、监事,决定有关执行董事、监事的报酬事项;

(3)审议批准执行董事的报告;

(4)审议批准监事的报告;

(5)审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案;

(6)审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案;

(7)对公司增加或者减少注册资本作出决议;

(8)对发行公司债券作出决议;

(9)对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决议;

(10)修改公司章程。

(注:可根据公司规模和实际情况,对股东会的召集程序、表决方式等作出更详细的约定。)

3.2执行董事/总经理:公司不设董事会,设执行董事一名,由[甲方/乙方/双方协商]推荐,股东会选举产生,任期[例如:三年],可连选连任。执行董事为公司法定代表人,行使下列职权:

(1)负责召集股东会,并向股东会报告工作;

(2)执行股东会的决议;

(3)审定公司的经营计划和投资方案;

(4)制订公司的年度财务预算方案、决算方案;

(5)制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;

(6)制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案;

(7)制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案;

(8)决定公司内部管理机构的设置;

(9)决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项,并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项;

(10)制定公司的基本管理制度。

(注:也可设总经理,负责日常经营管理,其职权由执行董事授予或公司章程规

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