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联通公司党群工作部202X年度工作总结

202X年是联通公司深化改革、创新发展的关键一年。党群工作部在公司党委的坚强领导下，紧紧围绕企业中心任务，以提升党建工作质量为核心，全面履行党务管理、干部队伍建设、宣传思想文化及群团工作等职责，通过强化理论武装、夯实组织基础、创新活动载体、深化文化引领，为企业高质量发展提供了坚实的政治保障和思想动力。现将全年工作总结如下：

一、年度主要工作成效

（一）党建考核体系优化，推动党建与业务深度融合

完善考核机制

修订《党支部四强四优考核实施细则》，针对机关支部与基层支部的职能差异，实施差异化考核标准。机关支部重点考核管理效能与服务水平，基层支部将内部市场化成绩