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- 2026-01-30 发布于河南
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工程工人劳务合同8篇
姓名:__________考号:__________
一、单选题(共10题)
1.在工程工人劳务合同中,以下哪项不是合同必备条款?()
A.工作内容
B.工作地点
C.工资待遇
D.工作时间
2.工程工人劳务合同中,以下哪种情况下可以解除合同?()
A.工人主动提出离职
B.工人因工伤不能继续工作
C.工人迟到三次
D.工人请假超过一个月
3.工程工人劳务合同中,以下哪项不是工资支付方式?()
A.按月支付
B.按日支付
C.按工作量支付
D.按项目支付
4.在工程工人劳务合同中,以下哪项是工人应尽的义务?()
A.按时完成工作任务
B.保守公司秘密
C.参加公司组织的培训
D.以上都是
5.工程工人劳务合同中,以下哪种情况不属于违约行为?()
A.工人未按时完成工作任务
B.工人违反公司规章制度
C.工人因个人原因离职
D.工人因工伤不能继续工作
6.在工程工人劳务合同中,以下哪项是合同终止的条件?()
A.合同期限届满
B.工人主动提出离职
C.因不可抗力导致合同无法履行
D.以上都是
7.工程工人劳务合同中,以下哪种情况不属于工伤?()
A.工人因工受伤
B.工人因工患病
C.工人因工死亡
D.工人因工出差途中发生意外
8.在工程工人劳务合同中,以下哪项是合同解除的合法理由?()
A.工人严重违反公司规章制度
B.工人因个人原因离职
C.工人因病无法继续工作
D.以上都是
9.工程工人劳务合同中,以下哪项是合同纠纷解决方式?()
A.双方协商解决
B.仲裁
C.向人民法院提起诉讼
D.以上都是
二、多选题(共5题)
10.以下哪些属于工程工人劳务合同中的必备条款?()
A.工作内容
B.工作地点
C.工作时间
D.工资待遇
E.合同期限
F.违约责任
G.争议解决方式
11.在工程工人劳务合同中,以下哪些情况可能会导致合同解除?()
A.工人严重违反劳动纪律
B.发生不可抗力事件
C.工人因个人原因提前离职
D.用人单位未按合同支付工资
E.用人单位未按合同约定提供劳动条件
12.工程工人劳务合同中,以下哪些属于工人的基本权利?()
A.依法享受社会保险和福利
B.享有休息休假的权利
C.享有获得劳动报酬的权利
D.享有获得劳动安全卫生保护的权利
E.享有参与企业民主管理的权利
13.以下哪些属于用人单位在工程工人劳务合同中的义务?()
A.按时足额支付工资
B.提供必要的劳动条件和劳动保护
C.保障工人的合法权益
D.指导工人完成工作任务
E.提供培训和教育机会
14.在工程工人劳务合同中,以下哪些是合同纠纷的解决途径?()
A.双方协商解决
B.劳动争议仲裁
C.向人民法院提起诉讼
D.通过调解委员会调解
E.政府劳动行政部门处理
三、填空题(共5题)
15.工程工人劳务合同中,通常规定工人的工资支付方式为______。
16.在工程工人劳务合同中,如果发生工伤事故,______负责承担工伤责任。
17.工程工人劳务合同中,通常规定合同期限为______。
18.在工程工人劳务合同中,如果工人因个人原因提前离职,______应当承担违约责任。
19.工程工人劳务合同中,若发生争议,双方应首先尝试通过______解决。
四、判断题(共5题)
20.工程工人劳务合同中,工人的工作时间不得超过法定工作时间。()
A.正确B.错误
21.工程工人劳务合同中,工人因个人原因离职无需提前通知用人单位。()
A.正确B.错误
22.工程工人劳务合同中,用人单位可以随时解除合同。()
A.正确B.错误
23.工程工人劳务合同中,工资待遇可以根据工人表现随时调整。()
A.正确B.错误
24.工程工人劳务合同中,发生工伤事故,用人单位必须全额赔偿。()
A.正确B.错误
五、简单题(共5题)
25.问:工程工人劳务合同中,哪些条款是双方权利义务的重要体现?
26.问:如果工程工人劳务合同中约定了保密条款,那么工人需要遵守哪些保密义务?
27.问:在工程工人劳务合同中,如果工人患病或非因工负伤,医疗期是如何规定的?
28.问:工程工人劳务合同中,如果发生劳动争议,有哪些解决途径?
29.问:在工程
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