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倾向得分匹配（PSM）的步骤与实现

一、倾向得分匹配的核心原理与应用价值

在因果推断研究中，观测数据的分析常面临“选择偏差”难题——接受某种处理（如政策干预、医疗手段）的个体可能与未接受处理的个体在多方面存在系统性差异，这些差异（即混杂变量）会干扰对处理效果的准确评估。例如，评估某职业培训对就业的影响时，主动参加培训的人可能本身更积极、学习能力更强，即使没有培训也可能更容易就业，直接比较两组的就业结果会高估培训的实际效果。

倾向得分匹配（PropensityScoreMatching,PSM）正是为解决这一问题而生的统计方法。其核心思想是通过构建“倾向得分”（即每个个体接受处理的概率），