乌鲁木齐市事业单位招聘考试真题及答案2022.docxVIP

乌鲁木齐市事业单位招聘考试真题及答案2022

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于事业单位的职能？()

A.公共服务

B.教育科研

C.工商管理

D.国防军事

2.事业单位岗位设置管理的基本原则不包括以下哪项？()

A.分类管理原则

B.按需设岗原则

C.市场化原则

D.竞争上岗原则

3.下列关于事业单位岗位的表述，错误的是？()

A.岗位设置应与工作任务相适应

B.岗位设置应遵循公平竞争原则

C.岗位设置应考虑工作人员的个人意愿

D.岗位设置应体现岗位等级差异

4.事业单位公开招聘人员应当面向社会，下列哪项不属于公开招聘的范围？()

A.面向全社会招聘

B.面向应届高校毕业生招聘

C.面向在职人员招聘

D.面向特定群体招聘

5.事业单位工作人员年度考核的结果，作为调整岗位、工资以及续订聘用合同的依据。以下哪项说法错误？()

A.考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等级

B.考核结果为优秀者可以优先晋升

C.考核结果为不合格者可以连续两年考核不合格被解聘

D.考核结果为基本合格者不能晋升

6.事业单位的领导人员选拔任用，应当坚持哪些原则？()

A.公开、平等、竞争、择优

B.德才兼备、以德为先

C.注重工作实绩，群众公认

D.以上都是

7.以下哪项不属于事业单位工作人员的义务？()

A.遵守国家法律法规和单位规章制度

B.保守国家秘密和单位秘密

C.参加单位组织的政治学习和社会活动

D.享有国家规定的工资福利待遇

8.事业单位工作人员的聘用合同期限一般不低于多少年？()

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

9.事业单位工作人员因工负伤，应当享受哪些待遇？()

A.工伤医疗待遇

B.工伤津贴待遇

C.工伤休假待遇

D.以上都是

10.事业单位工作人员退休后，应当享受哪些待遇？()

A.退休金待遇

B.医疗保险待遇

C.退休人员福利待遇

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.下列哪些属于事业单位的职能？()

A.公共服务

B.教育科研

C.社会管理

D.工商管理

E.国防军事

12.事业单位岗位设置管理的原则包括以下哪些？()

A.分类管理原则

B.按需设岗原则

C.竞争上岗原则

D.合同管理原则

E.质量管理原则

13.事业单位公开招聘的程序一般包括哪些环节？()

A.发布招聘公告

B.组织报名与资格审查

C.考试考核

D.确定拟聘人员

E.办理聘用手续

14.事业单位工作人员的考核内容主要包括哪些方面？()

A.工作实绩

B.德行品质

C.业务能力

D.综合素质

E.个性特征

15.事业单位工作人员享有以下哪些权利？()

A.参加培训提高自身业务能力

B.享受国家规定的工资福利待遇

C.参与民主管理，提出意见和建议

D.非因法定事由、非经法定程序，不被解除聘用合同

E.获得与工作相关的劳动安全卫生保护

三、填空题(共5题)

16.事业单位是指国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的从事______活动的组织。

17.事业单位岗位分为______岗位、______岗位和______岗位三个类别。

18.事业单位工作人员的考核，以______和______为主要内容，全面考核工作人员的德、能、勤、绩、廉。

19.事业单位工作人员因工负伤，应当享受______、______和______等工伤待遇。

20.事业单位工作人员退休后，应当享受______、______和______等退休待遇。

四、判断题(共5题)

21.事业单位的经费来源主要是财政拨款。()

A.正确B.错误

22.事业单位的岗位设置可以根据单位实际情况进行调整，无需遵循国家规定。()

A.正确B.错误

23.事业单位工作人员在聘用期间，不得参加任何政治学习和社会活动。()

A.正确B.错误

24.事业单位工作人员在年度考核中，优秀等次的比例不得超过本单位应参加考核人数的30%。()

A.正确B.错误

25.事业单位工作人员退休后，不再享有国家规定的工资福利待遇。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述事业单位岗位设置管理的原则。