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2025年主管护师《护理管理》专项训练卷及答案

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.护理管理中，护理质量管理的核心是什么？()

A.护理安全

B.护理技术

C.护理服务

D.护理教育

2.在护理管理中，以下哪项不属于护理人力资源管理的范畴？()

A.护理人员招聘

B.护理人员培训

C.护理人员绩效评估

D.医疗设备维护

3.护理管理中，护理风险管理的主要目的是什么？()

A.提高护理质量

B.降低医疗费用

C.提高患者满意度

D.预防护理事故

4.在护理管理中，以下哪项不属于护理质量控制的方法？()

A.护理不良事件分析

B.护理质量指标监测

C.护理人员满意度调查

D.护理技术操作规范

5.护理管理中，护理团队建设的关键是什么？()

A.护理人员数量

B.护理人员技能

C.团队沟通与协作

D.护理人员待遇

6.在护理管理中，以下哪项不属于护理信息化建设的内容？()

A.电子病历系统

B.护理信息系统

C.医疗设备维护

D.护理人员培训

7.护理管理中，护理计划的主要目的是什么？()

A.提高护理质量

B.降低医疗费用

C.满足患者需求

D.提高护理人员技能

8.在护理管理中，以下哪项不属于护理质量管理工具？()

A.护理不良事件分析

B.护理质量指标监测

C.护理人员满意度调查

D.护理技术操作规范

9.护理管理中，护理领导力的核心是什么？()

A.护理人员数量

B.护理人员技能

C.沟通与协调能力

D.护理技术操作规范

10.在护理管理中，以下哪项不属于护理教育的内容？()

A.护理理论教育

B.护理技能培训

C.护理道德教育

D.医疗设备操作培训

二、多选题(共5题)

11.护理管理中，以下哪些属于护理信息系统的功能？()

A.电子病历管理

B.护理排班系统

C.患者费用结算

D.护理教育平台

12.在护理管理中，以下哪些因素影响护理团队的工作效率？()

A.护理人员技能水平

B.护理工作流程设计

C.医院政策导向

D.护理人员工作满意度

13.护理管理中，以下哪些是护理风险管理的重要策略？()

A.制定预防措施

B.护理不良事件分析

C.加强护理教育培训

D.完善护理操作规范

14.在护理管理中，以下哪些属于护理质量控制的内容？()

A.护理安全检查

B.护理质量指标监测

C.护理人员绩效考核

D.患者满意度调查

15.护理管理中，以下哪些是护理团队建设的要素？()

A.团队沟通

B.团队协作

C.团队培训

D.团队文化

三、填空题(共5题)

16.护理管理中，护理质量的持续改进依赖于哪种方法？

17.护理管理中，护理风险管理的关键环节是？

18.护理管理中，护理质量控制的基本原则是？

19.护理管理中，护理团队建设的目的是？

20.护理管理中，护理信息系统的核心是？

四、判断题(共5题)

21.护理管理中，护理不良事件的发生完全可以通过预防措施避免。()

A.正确B.错误

22.护理管理中，护理人员的绩效考核仅关注护理技术操作。()

A.正确B.错误

23.护理管理中，护理团队建设不需要考虑团队成员的个人需求。()

A.正确B.错误

24.护理管理中，护理信息系统的实施可以提高护理工作效率。()

A.正确B.错误

25.护理管理中，护理质量控制的目的是为了减少护理不良事件的发生。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.简述护理管理中护理风险管理的基本原则。

27.请阐述护理管理中护理团队建设的重要性。

28.如何进行护理信息系统的需求分析？

29.在护理管理中，如何实施护理质量控制？

30.护理管理中，如何进行护理人员的绩效评估？

2025年主管护师《护理管理》专项训练卷及答案

一、单选题(共10题)

1.【答案】C

【解析】护理质量管理以提供高质量的护理服务为核心，确保患者安全、满意和有效。

2.【答案】D

【解析】医疗设备维护属于医院设施设备管理范畴，而非护理人力资源管理。

3.【答案】D

【解析】护理风险管理的主要目的是预防护理事故，确保患者安全。

4.【答案】C

【解析】护理人