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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年人力资源外包承诺合同模板

甲方（用人单位）：_______

乙方（人力资源外包服务提供方）：_______

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方将其部分人力资源管理工作委托乙方进行外包服务事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

（1）招聘与配置；

（2）薪酬福利管理；

（3）员工关系管理；

（4）培训与发展；

（5）绩效考核；

（6）劳动争议处理；

（7）其他甲方委托的相关人力资源管理工作。

二、服务期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

三、服务费用及支付方式

1.乙方按照甲方委托的服务内容，向甲方收取服务费用。服务费用总额为人民币_______元整（大写：_______元整）。

2.甲方应于每月_______日前，将当月应支付的服务费用支付至乙方指定的账户。

3.乙方应在收到甲方支付的服务费用后_______个工作日内，向甲方开具合法、有效的增值税专用发票。

四、保密条款

1.双方对本合同内容、服务内容、服务费用等商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

2.本保密条款在本合同有效期内及合同终止后_______年内均有效。

五、违约责任

1.任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

2.若乙方未按约定提供服务质量，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。

3.若甲方未按约定支付服务费用，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为应支付服务费用的_______%。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

甲方（盖章）：________________

乙方（盖章）：________________

代表人（签字）：________________

代表人（签字）：________________

签订日期：_______年_______月_______日