摩托车修理工春节假期离岗员工安全承诺书.docxVIP

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  • 2026-02-02 发布于天津
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摩托车修理工春节假期离岗员工安全承诺书.docx

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摩托车修理工春节假期离岗员工安全承诺书

文件名称:摩托车修理工春节假期离岗员工安全承诺书

编制部门:

综合办公室

编制时间:

2025年

类别:

两级管理标准

编号:

审核人:

版本记录:第一版

批准人:

签收人:

签收日期:

一、承诺背景与依据

鉴于XX摩托车维修厂春节假期即将来临,为确保假期期间维修厂的安全稳定运行,保障员工及财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》和《XX摩托车维修厂安全生产规章制度》,特制定本承诺书。本人作为摩托车修理工,在离岗期间,将严格遵守以下安全承诺。

二、离岗前置安全检查承诺

我承诺,在离岗前将认真执行以下安全检查措施:

1.对个人工作区域进行彻底检查,确保所有工具和设备摆放整齐,无遗漏。

2.关闭所有用电设备的电源,包括但不限于电焊机、打磨机、空调等,以防止电气火灾。

3.清理工作区域内的易燃易爆物品,如油漆、溶剂等,确保其存放在指定的安全容器中。

4.检查消防器材是否在有效期内,确保消防设施完好可用。

5.关闭门窗,确保维修厂内部环境安全,防止雨水、灰尘等进入。

6.对周边环境进行巡查,确保无遗留的易燃物品或可能引发火灾的隐患。

7.确认所有安全警示标志完好,无脱落或损坏。

通过以上措施,确保离岗前工作区域无安全隐患,为节假日期间的安全稳定打下坚实基础。

三、工作交接承诺

我承诺,在离岗前将认真执行以下工作交接措施:

1.对未完成的工作任务进行详细记录,包括工作进度、存在的问题及下一步计划,确保信息准确无误。

2.将所有重要文件资料整理归类,确保交接的资料完整无缺。

3.向指定接替工作的同事详细讲解工作流程和操作要点,确保其能够迅速上手。

4.制作详细的工作交接记录,包括交接时间、交接内容、交接人及接替人等信息,以便日后查阅。

5.确保所有交接的设备和工具均处于良好状态,无损坏或故障。

6.在交接过程中,保持沟通畅通,及时解答接替人可能遇到的问题。

7.交接完成后,共同确认工作交接单,确保双方对交接内容无异议。

通过以上措施,确保离岗期间工作无缝衔接,避免因人员离岗导致的工作中断。

四、设备与物品管理承诺

我承诺,在离岗期间将严格遵守以下设备与物品管理规定:

1.对办公设备进行妥善保管,确保设备在假期期间的安全,防止损坏或丢失。

2.按照单位规定,对单位的重要物品进行妥善保管或按照流程进行移交,确保物品安全无遗漏。

3.不私自带走单位任何物品,包括但不限于办公用品、工具、资料等。

4.对于暂时无法归还的物品,将做好登记,并在假期结束后及时归还。

5.对于离岗期间可能发生的设备或物品异常情况,将及时上报给单位相关部门。

6.离岗前对工作区域进行清理,确保所有物品归位,不留隐患。

7.遵守单位关于设备与物品管理的各项规章制度,维护单位的财产安全。

通过以上承诺,确保单位设备与物品在假期期间的安全,避免不必要的损失。

五、离岗期间行为规范承诺

我承诺,在离岗期间将严格遵守以下行为规范:

1.严格遵守国家法律法规,不参与任何违法活动,确保个人行为合法合规。

2.遵守单位规章制度,维护单位形象,不从事任何有损单位利益的行为。

3.在假期期间,保持良好的职业道德,不泄露单位商业秘密或敏感信息。

4.注意个人安全,遵守交通规则,确保个人出行安全。

5.避免参与可能引发安全事故的活动,如酒后驾驶、高空作业等。

6.如遇紧急情况,将立即采取必要措施保护自己和他人的安全,并及时联系单位。

7.保持与单位的沟通,及时报告个人状况,确保单位能够掌握相关信息。

通过以上承诺,我将以高度的责任心,确保个人行为在离岗期间符合法律法规和单位要求,维护个人及单位的良好形象。

六、通讯畅通承诺

我承诺,在离岗期间将保持通讯设备的畅通,确保单位在必要时能够及时联系到我。

1.离岗前确保手机、固定电话或其他通讯设备处于正常工作状态,并保持电量充足。

2.如通讯方式发生变更,如更换手机号码、更改通讯地址等,将立即以书面形式或通过电子邮件、短信等方式通知单位。

3.离岗期间将定期检查通讯设备,确保能够随时接收到单位的紧急联系。

4.对于单位的紧急事务,将尽力在第一时间内回应,并采取必要措施解决问题。

5.保持与单位指定联系人或部门的联系,确保信息传递的及时性和准确性。

通过以上承诺,我保证在假期期间通讯畅通,以便单位在需要时能够及时联系到我,共同维护单位的正常运行。

七、紧急情况配合承诺

我承诺,在离岗期间若遇到与单位相关的紧急情况,将严格履行以下职责:

1.在第一时间内通过电话、短信或电子邮件等方式与单位取得联系,报告紧急情况的具体信息。

2.积极配合单位提出的处理建议和措施,不推诿责任,不延误问题解决。

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