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- 2026-02-02 发布于河南
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2026重庆市铜梁区巴川街道福利院工作人员招聘2人备考题库(第二次)
第一部分单选题(50题)
1、罗某入职时与公司签订劳动合同,合同约定女职工符合计划生育规定生育的产假为56天。然而,罗某实际休了78天产假。罗某上班后,公司以旷工为由将其辞退。对此,下列说法正确的是()。
A.罗某违反《劳动合同》该公司处理正当
B.该公司可以以旷工为由辞退罗某
C.该公司冷漠无情不值得罗某继续上班
D.该公司违反《中华人民共和国劳动法》
【答案】:D
【解析】根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规,女职工生育享受的产假天数是法定的,用人单位不能通过劳动合同约定的方式来减少女职工依法应享有的产假权益。本题中,公司在劳动合同里约定女职工符合计划生育规定生育的产假为56天,此约定因违反法律规定而无效。罗某实际休78天产假是符合法律规定的,并非旷工,公司以旷工为由将罗某辞退的行为违反了《中华人民共和国劳动法》。公司以无效的合同约定认定罗某旷工并将其辞退,处理并不正当,也不能以旷工为由辞退罗某。而选项中提及的公司冷漠无情属于主观评价,并非对本题法律关系的准确分析。所以说法正确的是该公司违反《中华人民共和国劳动法》。
2、民政部公布《关于进一步加强事实无人抚养儿童保障工作的意见》,这是我国首次就加强“事实孤儿”保障工作出台专门意见。该《意见》重点解决四个方面的突出问题。下列关于这四个方面突出问题的说法,错误的是()。
A.强化基本生活保障
B.加强医疗康复保障
C.完善教育资助的救助
D.维护社会的和谐稳定
【答案】:D
【解析】此题目考查对《关于进一步加强事实无人抚养儿童保障工作的意见》重点解决问题的理解。该意见重点聚焦于事实无人抚养儿童自身权益保障的多个方面,以切实提升他们的生活质量,为其成长发展创造良好条件。强化基本生活保障,能保障事实无人抚养儿童衣食住行等基本需求,是保障工作基础内容;加强医疗康复保障,可使他们获得必要医疗救治和康复服务,维护身心健康;完善教育资助救助,有助于他们接受良好教育,为未来发展奠定基础。而维护社会的和谐稳定是保障事实无人抚养儿童权益工作可能带来的积极影响或结果,并非意见重点解决的突出问题本身。所以答案选“维护社会的和谐稳定”。
3、会议记录的组成是()。
A.会议组织情况+会议发言情况
B.标题+会议六要素
C.标题+会议基本内容
D.会议组织情况+会议基本内容
【答案】:D
【解析】会议记录通常由标题和会议基本内容组成。标题能概括会议主题,让人快速了解会议大概内容;会议基本内容包含会议的各项要点,如决议、讨论事项等,是会议记录的核心部分。而会议组织情况并非会议记录的必要组成部分,会议发言情况包含在会议基本内容里,会议六要素也属于会议基本内容的一部分,所以最准确的是标题加会议基本内容。
4、在社会救助社会工作领域,运用社区工作方法时需遵循一定原则。其中一项原则体现为注重人的发展,涵盖居民公民意识的增强、参与意识的培育以及解决贫困问题能力的提高等方面。这体现了社会救助社会工作采用社区工作方法时要遵循()原则。
A.注重救助对象的参与和互助
B.注重救助对象个人的发展
C.注重改善社区居民的素质
D.注重社区居民的能力建设
【答案】:B
【解析】社会救助社会工作采用社区工作方法时的原则众多。本题强调注重人的发展,涵盖居民公民意识提升、参与意识培养以及解决贫困问题能力提高等方面。注重救助对象的参与和互助,重点在于救助对象之间的互动与协作,并非本题强调的人的发展,所以不符合题意。注重改善社区居民的素质,表述较为宽泛,没有精准指向救助对象个人发展的核心要点,不符合题干要求。注重社区居民的能力建设,侧重于社区整体居民能力的提升,而本题主要突出救助对象个人,也不符合题意。而注重救助对象个人的发展,与题干中强调注重人的发展,包含公民意识、参与意识、解决贫困问题能力等多方面发展的表述相契合。所以答案是注重救助对象个人的发展。
5、我国矿产资源的特点是()。
A.矿种多、储量大
B.矿种少、储量小
C.矿种多、储量大、但人均占有量少
D.以上说法都不正确
【答案】:C
【解析】我国矿产资源具有较为丰富的特点,矿种多样,储量规模较大。然而,由于我国人口众多,人均占有的矿产资源量相对较少。因此,我国矿产资源的特点是矿种多、储量大,但人均占有量少。
6、依据我国相关法律规定,下列哪种情况不构成违法行为()。
A.小王在防卫中过当造成对方死亡
B.小李因与丈夫感情破裂离家出走
C.某公司拒不执行法院的有效判决
D.未成年人小张独自驾驶自家私车
【答案】:B
【解析】防卫过当是指防卫行为明显超过必要限度造成重大损害的应当负刑事责任的情形,防卫中过当造成对方死亡构成违法行为。拒不执行法院的有效判
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