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医师定期考核工作制度及实施方案

医师定期考核工作以保障医疗质量安全、提升医师执业能力为核心目标，遵循“客观公正、科学规范、以考促建、以评促改”的原则，覆盖医疗机构内所有依法取得医师资格并注册执业的医师，包括临床、中医、口腔、公共卫生等各专业类别，以及执业医师和执业助理医师两个层级，确保考核无盲区、无遗漏。

一、考核内容与标准

考核内容紧密围绕医师执业核心能力与职业素养，细分为业务水平测评、工作成绩评定和职业道德评定三个维度，每个维度制定明确可量化的考核标准，避免模糊性与主观性。

（一）业务水平测评

业务水平测评聚焦医师的专业知识、临床技能与实践应用能力，根据不同专业、层级、执业年限实施差异