2026浙江温州市乐清市健康医疗管理集团有限公司及下属子公司招聘4人笔试备考试题附答案解析.docxVIP

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  • 2026-02-03 发布于河北
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2026浙江温州市乐清市健康医疗管理集团有限公司及下属子公司招聘4人笔试备考试题附答案解析.docx

2026浙江温州市乐清市健康医疗管理集团有限公司及下属子公司招聘4人笔试备考试题附答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某公司员工张某在工作中因操作不当导致机器损坏,公司对其进行处罚。张某不服,认为处罚过重,向劳动仲裁委员会申请仲裁。劳动仲裁委员会在审理过程中,发现张某的行为确实存在过错,但同时也考虑了其初次违反公司规章制度的情况,最终决定减轻处罚。这一案例体现了劳动仲裁的()原则。

A、合法原则

B、公正原则

C、调解原则

D、及时原则

答案:B

解析:劳动仲裁的原则包括合法原则、公正原则、调解原则和及时原

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