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- 2026-02-03 发布于广东
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事业单位考试职业能力倾向测验复习难点
一、总体概述
事业单位职业能力倾向测验(简称”职测”)是事业单位招聘考试的核心科目,主要考察考生从事管理工作所需的基本素质和能力要素。全卷通常包含言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断五大模块。复习过程中,考生普遍反映存在”时间紧、题量大、提分慢”三大核心难题。
二、各模块复习难点详解
??模块一:言语理解与表达
主要难点
1.逻辑填空:词语辨析微小区别难以把握
难点特征:近义词、同义词在语境中的细微差别辨析,如”必须”与”必需”、“激发”与”激活”等
失分点:仅凭语感做题,忽视语境提示;对词语搭配对象、感情色彩、语义轻重把握不准
典型
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