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学校综合制度

学校综合制度汇编

普法学习奖惩制度

为贯彻落实江泽民同志“三个代表”的重要思想和普法的工作要求,增强法制观念,切实采取有效措施,大力推进教育法制工作的进程,保证党的教育方针的贯彻落实,推动教育体制、教育教学的改革,促进我校教育事业的健康、协调、持续快速发展.规范、完善普法奖惩制度,建立健全普法依法治理奖惩制度是教育法制工作的重要内容,是依法治教、依法治校的重要途径.

1、提高思想认识,落实普法责任,按照学校普法方案进行普法学习和普法宣传.每学期结束前,学校组织评选普法先进个人.

2、全体师生人人建立法律法规学习笔记本,每周记一次学法笔记,要求内容翔实,认真写好学习笔记与心得体会,每学期不得少于10000字.每学期结束时,学校普法领导小组组织检查、评比,并将检查、评比记入教师档案.

3、每期,学校召开一次法制教育总结表彰会,表彰先进班级和个人,及时纠正存在的问题.

4、学校根据学习情况,每学期组织进行一次检测教育,考试成绩记入教师档案.

5、教职工必须按学校规定的时间参加集体学习,不迟到,不早退,不无故缺席,因病因事不能参加学习的,要履行请假手续,并按半天考勤计算.

6、学校建立法制教育质量评估机制,做到有计划、有落实、有评比、有奖惩.每学期结束前,对法制教育教学计划完成情况进行综合评定,综合评定结果纳入教师年终考核工作量化成绩.普法依法治理工作与评先树优工作和年度工作目标考核挂钩,作为年度工作考评的重要内容与评教晋级评优评先挂钩.

7、该制度自xx年9月1日起实施.

学校安全工作责任制和责任追究制度

为了切实做好学校安全工作,加大校园安全的监管和防范力度,努力营造安全、有序、稳定的校园环境,规范各种校园安全事件的责任认定和责任追究,杜绝各类安全事故,特制定我校安全事故责任认定、责任追究制度.

一、安全责任划分

1、校长：是学校安全的第一责任人.对学校安全负总责,对学校安全工作有管理、监督、检查、奖惩的权力.安全工作严格按照有关法律、法规的规定,实行分层管理,制定安全工作计划,落实岗位责任制,签订《安全管理责任书》.

2、副校长：是学校安全的组织管理者.对分管工作的安全做好有效管理,健全分管工作安全管理制度,定期组织开展安全隐患排查,若因分管工作的安全制度不完善,安全工作布置、检查、督促不及时,管理不到位,指导不正确等出现安全事故,则应负管理责任.

3、年级组（部）主任：是所负责年级安全管理的第一责任人.负责拟定年级组（部）内教职工的安全职责和本年级安全工作措施和办法；负责督查所辖工作范围的安全和责任人职责的履行情况,发现问题及时整改,不留任何隐患；落实人员负责课间、楼道及空档时段的安全管理,明确其职责.安全事故发生后,在采取紧急措施的前提下,及时向校长或相关部门报告,并拟出事故报告草案.若因教育、管理不到位、处理不善出现学生安全事故,则应负管理责任.

4、政教主任：是学生安全工作的组织管理者.负责学生安全的日常管理和教育工作,制订具体的安全教育工作计划,抓好学生安全教育及管理、教师和家长安全知识培训等工作.若因教育、管理不到位、处理不善出现学生安全事故,则应负管理责任.

5、教务主任：是学校教务工作安全的组织管理者.负责学校教务工作的安全管理,组织实施教务工作安全管理要求,抓好课堂、课间活动及社会实践等教育教学活动的安全管理.发现教务工作安全问题必须同政教处取得联系,并向分管领导汇报,及时做好落实整改.若因教务工作安全教育、管理不到位、处理不善出现学生安全事故,则应负管理责任.

6、总务主任：是学校后勤保障及饮食卫生、传染病防控安全的组织管理者.对学校校舍及各种设施和学校食堂、小卖部、校园周边食店及小卖部等安全负直接管理责任.组织实施学校后勤保障工作的安全管理,定期检查、维修校舍及各种设施,检查食品卫生质量,发现学校后勤保障及饮食卫生、传染病防控安全问题及时向分管领导汇报,及时做好落实整改.落实人员负责重要部位的财产管理,并明确其职责.若因后勤工作安全教育、管理不到位、处理不善出现学生安全事故,则应负管理责任.

7、公寓办主任：是学校公寓安全工作的组织管理者.负责检查学生宿舍内设施设备的安全隐患,落实人员昼夜值班巡查、陪寝,因学生就寝后擅自外出发

生安全事故,在寝室生病未及时护送上医院,打架斗殴等一切安全事故,由公寓办负责.

8、保卫科：门卫实行24小时安全值班制度,要严格外来人员的管理,严禁外来机动车辆、易燃、易爆、有毒的物品进入校园,发现校园周边存在的安全隐患并妥善处理、及时报告.凡因门卫玩忽职守,管理不力造成的安全事故,由门卫负责；全校教师必须按学校的安排到指定的值日点,如校园周边、楼层等处参与安全值日,并切实履行职责,因值日教师擅离职守,措施不力而造成的安全