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2026新疆昆东经济技术开发区管委会招聘19人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、“物以类聚，人以群分”，对这一现象最恰当的解释是组织中存在（）

A.正式组织

B.非正式组织

C.组织分工

D.人员配备

【答案】：B

【解析】“物以类聚，人以群分”描述的是人们基于兴趣、爱好、情感等因素自然形成的群体。正式组织是具有明确目标、正式结构和规章制度的组织，并非基于自然的类聚形成；组织分工侧重于组织内部不同工作的划分与安排，与人们因相似性聚集无关；人员配备主要关注人员在组织中的配置和安排，也不符合描述。而非正式组织是指人们在共同工作或活动中，由于具有共同的兴趣、爱好和情感而自发形成的团体，这与“物以类聚，人以群分”所表达的意思相符，所以该现象最恰当的解释是组织中存在非正式组织。

2、公文草稿的特点不包括（）。

A.尚未定型

B.非正式

C.无效力

D.未审核

【答案】：D

【解析】公文草稿是公文在正式撰写之前的原始稿件，它具有尚未定型的特点，处于不断修改完善的过程中，还未形成最终确定的文本；它是非正式的，不属于正式发布的文件；同时它是没有效力的，不能作为正式的依据来执行。而草稿在撰写过程中是需要进行审核的，审核也是草稿完善的步骤之一，所以“未审核”不属于公文草稿的特点。

3、唯物主义的认识论有两个基本观点，其中一个是都主张认识是主体对客体的反映，另一个是都主张（）。

A.实践是认识的基础

B.认识是一个辩证发展过程

C.人能够认识客观世界

D.真理是绝对性与相对性的统一

【答案】：C

【解析】唯物主义认识论的两个基本观点，一个是认识是主体对客体的反映，另一个是都主张人能够认识客观世界。唯物主义认识论是可知论，认为客观世界是可以被人类认识的，承认思维和存在具有同一性。实践是认识的基础，强调的是实践在认识过程中的作用，并不是与“认识是主体对客体的反映”并列的唯物主义认识论基本观点；认识是一个辩证发展过程，主要阐述的是认识发展的特点和规律，并非并列的基本观点；真理是绝对性与相对性的统一，是关于真理的属性，也不是并列的基本观点。

4、下列关于适用法的效力原则，说法错误的是（）。

A.发生冲突时，上位法的效力优于下位法

B.同一机关制定的法的形式，特别规定与一般规定不一致的，适用特别规定

C.根据授权制定的法规与法律不一致，不能确定如何适用时，由全国人民代表大会裁决

D.部门规章之间、部门规章与地方政府规章之间对同一事项的规定不一致时，由国务院裁决

【答案】：C

【解析】适用法的效力原则中，上位法的效力优于下位法，这是因为上位法往往是在更宏观、更具权威性的层面制定，对下位法起到指导和约束作用，所以“发生冲突时，上位法的效力优于下位法”表述正确。同一机关制定的法的形式，特别规定是针对特定情况、特定对象作出的规定，更能贴合具体情形，当特别规定与一般规定不一致时，适用特别规定，这有助于法律适用的精准性和针对性，因此“同一机关制定的法的形式，特别规定与一般规定不一致的，适用特别规定”表述正确。部门规章之间、部门规章与地方政府规章之间对同一事项的规定不一致时，由于国务院是国家最高行政机关，能够从整体行政秩序和管理角度进行协调和裁决，所以由国务院裁决是合理的，“部门规章之间、部门规章与地方政府规章之间对同一事项的规定不一致时，由国务院裁决”表述正确。根据授权制定的法规与法律不一致，不能确定如何适用时，应由全国人民代表大会常务委员会裁决，而不是全国人民代表大会。全国人民代表大会是我国最高国家权力机关，每年举行会议时间有限，主要行使重大事项的决定权等；全国人民代表大会常务委员会是其常设机关，能更及时、专业地处理法律适用中的具体问题，故“根据授权制定的法规与法律不一致，不能确定如何适用时，由全国人民代表大会裁决”表述错误。综上，说法错误的表述是根据授权制定的法规与法律不一致，不能确定如何适用时，由全国人民代表大会裁决。

5、（）职能是管理活动的首要职能。

A.计划

B.领导

C.控制

D.组织

【答案】：A

【解析】管理职能主要包括计划、组织、领导和控制。计划职能是管理活动的首要职能。它是对未来活动进行的一种预先的谋划，为整个管理活动确定目标、方向和行动方案。如果没有计划，组织、领导和控制等职能就失去了明确的方向和依据。组织职能是为实现组织目标，对每个组织成员规定在工作中形成的合理的分工协作关系；领导职能是管理者利用组织所赋予的权力去指挥、影响和激励组织成员为实现组织目标而努力工作的过程；控制职能是保证组织各部门各环节能按预定要求运作而实现组织目标的一项管理工作活动。所以在这些管理职能中，计划职能具有先导性，是管理活动的首要职能。

6、白日梦：指一种适度的意识状态的改变形式，注意力不再诉诸对环境刺激的反应，而是