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职工教育培训制度

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员工教育培训制度

1、坚持每月召开1次员工教育例会。要求主管教育的领导、车间主任和全体技术人员参加。

2、按上级要求制定员工教育工作计划和全年的授课计划包括课时、授课内容、授课教师。

3、厂里每隔半年组织1次技术表演赛。

4、各车间每月2次岗位练兵。要求内容结合实际情况，并且厂里按季度进行检查。

9、学员要有学员笔记，包括自学内容和平时授课笔记，要求字迹工整。每隔半年检查1次。

10、厂里每两周上一次技术果。（与厂安全会同步，2：30分开课，2学时）

11、干部要求坚持自学，要有自学笔记全年自学时间不少于30学时，干部笔记每隔半年检查1次。