- 0
- 0
- 约3.18万字
- 约 49页
- 2026-02-04 发布于河南
- 举报
2026江苏扬州市新业人力资源服务有限公司招聘劳务派遣制工作人员1人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、下列属于事业单位年度考核结果的是()。
A.优秀
B.称职
C.基本称职
D.不称职
【答案】:A
【解析】事业单位年度考核结果分为优秀、合格、基本合格和不合格四个等次。这里“优秀”对应考核结果中的优秀等次;“称职”一般在公务员考核中有此表述,事业单位考核不用“称职”;“基本称职”对应事业单位考核中的基本合格等次;“不称职”对应事业单位考核中的不合格等次。所以属于事业单位年度考核结果的有优秀、基本称职、不称职。
2、知识产权是权利人依法享有的专有的权利,以下选项中不包括的是()。
A.作品
B.商标
C.集成电路布图设计
D.股票
【答案】:D
【解析】知识产权是权利人依法就下列客体享有的专有的权利:作品;发明、实用新型、外观设计;商标;地理标志;商业秘密;集成电路布图设计;植物新品种以及法律规定的其他客体。而股票是股份公司所有权的一部分,也是发行的所有权凭证,是股份公司为筹集资金而发行给各个股东作为持股凭证并借以取得股息和红利的一种有价证券,它并不属于知识产权的范畴。所以本题答案选不包含在知识产权范围内的内容,即股票。
3、“骏马能历险,耕田不如牛;坚车能载重,渡河不如舟”这句话启示我们在用人方面要坚持()。
A.德才兼备原则
B.适才适用原则
C.法制管理原则
D.任人唯贤原则
【答案】:B
【解析】“骏马能历险,耕田不如牛;坚车能载重,渡河不如舟”意思是骏马擅长奔跑可以跨越艰险,但在耕田方面比不上牛;坚固的车子能承载重物,但在渡河方面不如船。这表明不同的事物有其各自擅长的领域,也都存在不足。在用人方面,就是要根据每个人的长处和能力,将其安排到合适的岗位上,让其发挥最大的价值,也就是要遵循适才适用原则。而德才兼备原则强调的是人才的品德和才能都要具备;法制管理原则侧重于依据法律和规章制度进行管理;任人唯贤原则重点在于选拔任用贤能的人。所以此句启示我们在用人方面要坚持适才适用原则。
4、小李是某单位局长的秘书,在某次例会上负责记录会议主要内容和事项。会后,他提交给上级的公文文种是()。
A.通告
B.公告
C.纪要
D.通知
【答案】:C
【解析】在该情景中,秘书小李负责记录会议主要内容和事项,会后提交给上级的公文文种应是纪要。通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项;公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项;通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文;而纪要适用于记载会议主要情况和议定事项,可准确记录会议的主要内容和事项并提交上级,所以应选纪要。
5、垄断资本主义国家事实上的主宰者是()
A.银行资本家;
B.工业资本家;
C.金融寡头;
D.商业资本家
【答案】:C
【解析】在垄断资本主义阶段,金融寡头通过掌握庞大金融资本,控制国家经济、政治生活,在经济上通过参与制、政治上通过个人联合等方式,成为事实上主宰者,所以应选金融寡头。
6、“王与马,共天下”反映的是东晋时期()的问题。
A.军事政治
B.宦官专权
C.外戚专权
D.门阀政治
【答案】:D
【解析】“王与马,共天下”描述的是东晋时期司马氏政权与琅琊王氏家族的特殊政治格局。在东晋建立过程中,琅琊王氏家族发挥了关键作用,王导主政在内,王敦统兵在外,权倾朝野,与司马氏共同掌控东晋政权,这充分体现了当时门阀士族在政治上的强大影响力和主导地位,是典型的门阀政治现象。军事政治强调军事与政治多方面综合情况,“王与马,共天下”并非着重体现军事政治方面;宦官专权指的是宦官掌握朝廷大权,而题干中未涉及宦官相关;外戚专权是外戚凭借与皇室的姻亲关系干预朝政,此也不符合“王与马,共天下”所反映的内容。所以“王与马,共天下”反映的是东晋时期门阀政治的问题。
7、管理沟通可被视作润滑剂、粘合剂、催化剂,其可以理解为()。
A.沟通可以将个体与团体捆绑在一起
B.沟通有利于消除团队之间的摩擦
C.沟通能促进团队成员的发展成长
D.沟通是团队管理不可或缺的手段
【答案】:A
【解析】管理沟通被描述为润滑剂、粘合剂、催化剂,这体现了沟通在管理中的重要作用。润滑剂意味着能减少摩擦,粘合剂表示可将不同部分结合在一起,催化剂则有促进发展的作用。沟通能消除团队之间的摩擦,如同润滑剂;可将个体与团体紧密联系,就像粘合剂;能推动团队成员的发展成长,好似催化剂。这些作用都表明沟通是团队管理中不可缺少的手段。所以该描述可以理解为沟通是团队管理不可或缺的手段。
8、火车开动时,会先往后退一下,然后再开始前进,这是为了()。
A.减小所需要克服的最大静摩擦力
B.防止启动时乘客因为惯性跌倒
C.提高
您可能关注的文档
- 2026江苏无锡梁溪科技城园区发展集团有限公司下属子企业招聘12人备考题库及答案详解(夺冠系列).docx
- 2026江苏无锡市惠山区教育局招聘优秀青年人才100人备考题库(一)及参考答案详解1套.docx
- 2026江苏护理职业学院招聘24人备考题库及参考答案详解.docx
- 2026江苏扬州大学附属医院招聘人事代理工作人员27人备考题库(第一批)及1套参考答案详解.docx
- XP-PEN说明书Artist 22 Pro用户手册.pdf
- SANY三一集团起重机350t 81m 36m 43m SAC3500T7 说明书用户手册.pdf
- Proton Products Co. Ltd. 激光测径仪 InteliSENS BG2030 用户手册.pdf
- Zhongbang中邦探矿钻机GXP-30型用户手册.pdf
- Avocent®安装指南2108 2216 3108 3216用户手册.pdf
- AZ DISPLAYS AZ显示技术 液晶显示模块 ATM0700D12B(AZ DISPLAYS) 说明书.pdf
- Luminex Luminex 100 200 Calibration Kit 校准套件 Luminex 100 200 Calibration Kit 说明书用户手册.pdf
- myTurf Pro Performance Parts 2022 PERFORMANCE PARTS QUICK REFERENCE GUIDE 用户手册说明书.pdf
- AZ DISPLAYS 液晶显示模块 ATM0350D19A-T 说明书.pdf
- ManualStar 图形平板电脑 G430 用户手册.pdf
- 多普尔®草坪打药车 3473-599B MultiPro®1750 41188—416581397及以上 41196—400000000及以上 说明书用户手册.pdf
- Phytium飞腾用户手册Tabby用户手册.pdf
- AZ DISPLAYS AZ显示公司 AGM1212E 说明书用户手册.pdf
- AZ DISPLAYS TFT MODULE ATM0680L3A-CT 说明书用户手册.pdf
- AZ DISPLAYS, INC. LCD模块 ACM 0802C SERIES 说明书用户手册.pdf
- Leop Medical医疗器械说明书用户手册.pdf
原创力文档

文档评论(0)