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大局意识方面存在的问题及整改措施

大局意识方面存在的问题及整改措施

引言

大局意识是党员干部和公职人员必备的基本素质，是衡量一个人政治觉悟、思想境界和工作能力的重要标准。在新时代背景下，增强大局意识对于推动党和国家事业发展、实现中华民族伟大复兴的中国梦具有重要意义。本文将就大局意识方面存在的提升空间进行深入分析，并提出相应的整改措施，以期为大家提供有益的参考。

一、大局意识方面存在的提升空间

（一）战略思维有待进一步提升

当前，在一些党员干部和公职人员中，战略思维能力还有待进一步提升。主要表现在：一是对国家发展全局的把握不够全面，对党中央的决策部署理解不够深入；二是在工作中缺乏前瞻性思考，对可能出现的新情况、新问题预见不足；三是在处理局部与整体关系时，有时过于关注局部利益，忽视了整体利益的最大化。

例如，在区域协调发展方面，一些地区在制定发展规划时，往往只考虑本地区的实际情况和发展需求，而对国家整体战略布局考虑不足，导致资源分配不均、发展不平衡等问题。据统计，我国东部沿海地区与中西部地区的GDP差距仍然较大，2022年东部地区人均GDP是西部地区的1.5倍以上，这反映出在区域协调发展大局意识方面还有提升空间。

（二）系统观念需要进一步强化

系统观念是增强大局意识的重要基础。然而，在实际工作中，一些党员干部和公职人员的系统观念还不够强。主要表现在：一是对工作的整体性和关联性认识不足，存在头痛医头、脚痛医脚的现象；二是在处理复杂问题时，缺乏统筹兼顾的能力，难以做到全面协调；三是在跨部门、跨领域协作中，存在各自为政、信息不畅等问题。

以生态环境保护为例，一些地区在推进经济发展时，对生态环境保护考虑不足，导致经济发展与环境保护之间的矛盾突出。据统计，2022年全国仍有约10%的地级及以上城市空气质量未达到二级标准，水环境质量改善任务依然艰巨，这反映出在生态环境保护系统观念方面还需要进一步加强。

（三）全局观念需要进一步深化

全局观念是增强大局意识的核心内容。然而，在一些党员干部和公职人员中，全局观念还不够深入。主要表现在：一是在处理问题时，有时过于强调本部门、本地区的利益，忽视了国家和集体的整体利益；二是在制定政策时，缺乏全局性思考，导致政策效果不理想；三是在执行上级决策时，存在选择性执行、变通执行等问题。

例如，在脱贫攻坚工作中，一些地区在落实扶贫政策时，过于关注短期效果，忽视了长效机制建设，导致一些脱贫户存在返贫风险。据统计，2022年全国仍有约3%的脱贫人口存在返贫风险，这反映出在脱贫攻坚全局观念方面还需要进一步深化。

（四）协同意识需要进一步增强

协同意识是增强大局意识的重要保障。然而，在一些党员干部和公职人员中，协同意识还不够强。主要表现在：一是在工作中缺乏主动配合的意识，存在各扫门前雪的现象；二是在处理跨部门、跨地区事务时，协调沟通不够顺畅；三是在面对复杂问题时，难以形成工作合力。

以政务服务为例，一些地区在推进放管服改革过程中，部门之间信息共享不畅，导致群众办事需要重复提交材料，增加了办事成本。据统计，2022年全国政务服务事项平均办理时间较2017年缩短了60%，但仍有提升空间，这反映出在政务服务协同意识方面还需要进一步增强。

二、提升大局意识的整改措施

（一）加强理论武装，提升战略思维能力

1.深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想。通过系统学习，深刻理解党中央的决策部署，把握国家发展大局，增强战略思维能力。各级党组织要建立健全学习制度，定期组织党员干部学习党的创新理论，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

2.加强战略思维训练。通过案例分析、模拟决策等方式，培养党员干部的战略思维能力。各级党校、行政学院要开设战略思维课程，邀请专家学者授课，帮助党员干部掌握战略思维的方法和技巧。

3.建立健全决策咨询机制。在重大决策前，广泛听取各方面意见，提高决策的科学性和前瞻性。各级政府部门要建立健全决策咨询制度，邀请专家学者、基层代表参与决策过程，确保决策符合国家发展大局。

（二）强化系统观念，提升统筹协调能力

1.树立一盘棋思想。在工作中要充分考虑各方面因素，统筹兼顾，协调发展。各级党员干部要牢固树立系统观念，在制定政策、推进工作时，要全面考虑各方面因素，避免顾此失彼。

2.加强部门协作。建立健全跨部门协作机制，打破部门壁垒，形成工作合力。各级政府部门要建立健全部门协作制度，明确职责分工，加强信息共享，提高工作效率。

3.推进区域协调发展。深入实施区域协调发展战略，促进区域间优势互补、共同发展。各级