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- 2026-02-05 发布于江西
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广东省2025年新员工劳动合同规范文本
一、合同基本信息
甲方(以下简称“公司”)名称:____
乙方(以下简称“员工”)姓名:____
签订日期:____
二、劳动合同期限
第一条合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____个月。
三、工作内容与职责
第二条乙方在合同期限内,担任____职位,主要工作内容为____。
第三条乙方应遵守公司的规章制度,服从公司的工作安排,认真履行工作职责,完成公司交付的各项工作任务。
四、工作时间与休息休假
第四条乙方的工作时间为每天____小时,每周工作____天,具体作息时间按照公司规定执行。
第五条乙方享有国家法定节假日、年假、病假、事假等休息休假权利,具体按照公司规章制度执行。
五、劳动报酬
第六条乙方在合同期限内的月工资为人民币____元,其中基本工资为____元,绩效工资为____元。
第七条公司根据乙方的绩效考核结果,适时调整乙方的绩效工资。
第八条公司按照国家规定,为乙方缴纳各项社会保险和公积金。
六、劳动保护与安全
第九条公司为乙方提供符合国家标准的劳动条件和劳动保护用品。
第十条乙方应遵守公司的安全生产规定,确保自身和他人的生命安全。
七、合同的变更、解除与终止
第十一条合同期满前,双方经协商一致,可以书面变更合同内容。
第十二条在合同期限内,如乙方严重违反公司规章制度,或因乙方原因导致公司利益受到重大损失,公司有权解除合同。
第十三条合同期满,双方无续签意向,合同自然终止。
八、争议解决
第十四条双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他事项
第十五条乙方在合同期限内,因个人原因需要辞职的,应提前____天书面通知公司。
第十六条双方应遵守国家法律法规,履行合同约定的义务,共同维护双方的合法权益。
第十七条本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:____
以下为补充条款:
一、培训与发展
第十八条公司为乙方提供必要的培训,以提升乙方的专业技能和综合素质。
第十九条乙方在合同期限内,如有晋升机会,公司将根据乙方的表现和公司需要,予以考虑。
二、保密与竞业限制
第二十条乙方在合同期限内及合同终止后____年内,不得泄露公司商业秘密和客户信息。
第二十一条乙方在合同终止后____年内,不得在与公司有竞争关系的单位从事相同或相近的工作。
三、补充协议
第二十二条双方可以根据实际情况,另行签订补充协议,作为本合同的有效组成部分。
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:____
本《广东省____年新员工劳动合同规范文本》旨在规范双方劳动关系,保障双方合法权益,特此制定。双方应严格按照合同内容履行义务,共同促进公司的发展。
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