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2025年正规蓝领工人劳动合同样式

甲方（雇主）：____

乙方（劳动者）：____

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方处从事蓝领工作事宜，达成以下劳动合同：

一、合同主体

第一条甲方主体

1.1甲乙双方确认，甲方为合法成立的法人或其他组织，具有独立承担民事责任的能力。

1.2甲方名称：____

1.3甲方地址：____

1.4甲方联系方式：____

第二条乙方主体

2.1乙方姓名：____

2.2乙方性别：____

2.3乙方出生日期：____

2.4乙方身份证号：____

2.5乙方住址：____

2.6乙方联系方式：____

二、劳动合同期限

第三条劳动合同期限

3.1本合同自双方签订之日起生效，期限为____年，自____年____月____日至____年____月____日。

3.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月协商签订新的劳动合同。

三、工作内容与地点

第四条工作内容

4.1乙方在甲方处从事蓝领工作，具体工种为：____。

4.2乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真履行职责，完成工作任务。

第五条工作地点

5.1乙方的工作地点为：____。

5.2因工作需要，甲方有权调整乙方的工作地点，但应提前通知乙方。

四、工作时间与休息休假

第六条工作时间

6.1乙方的工作时间为：每周工作____天，每天工作____小时，具体作息时间按照甲方规定执行。

6.2甲方应根据国家相关规定，合理调整乙方的工作时间，保障乙方的合法权益。

第七条休息休假

7.1乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假等休假权益。

7.2乙方请假需提前向甲方提出申请，经甲方批准后方可休假。

五、劳动报酬与福利

第八条劳动报酬

8.1甲方按照国家和地方相关规定，按时足额支付乙方工资，工资标准为：____元/月，绩效工资根据乙方工作表现确定。

8.2甲方应按月发放乙方工资，不得拖欠或克扣。

第九条福利待遇

9.1甲方为乙方提供以下福利待遇：____。

9.2乙方享受甲方提供的福利待遇，具体内容以甲方制定的福利政策为准。

六、社会保险与公积金

第十条社会保险

10.1甲乙双方按照国家规定，共同参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

10.2甲方负责办理乙方社会保险的缴纳手续，乙方应积极配合。

第十一条公积金

11.1甲乙双方按照国家规定，共同缴纳住房公积金。

11.2甲方负责办理乙方住房公积金的缴纳手续，乙方应积极配合。

七、劳动保护与安全

第十二条劳动保护

12.1甲方应为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品，确保乙方在工作中的人身安全。

12.2乙方应严格遵守甲方制定的安全生产规章制度，服从甲方管理。

第十三条安全生产

13.1甲方应加强安全生产管理，定期对乙方进行安全生产培训。

13.2乙方应积极参与安全生产活动，提高安全生产意识。

八、合同的变更、解除和终止

第十四条合同的变更

14.1甲乙双方协商一致，可以变更合同内容，但需书面签署变更协议。

第十五条合同的解除

15.1甲乙双方协商一致，可以解除合同。

15.2乙方有以下情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失的；

（3）患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作的；

（4）法律法规规定的其他情形。

第十六条合同的终止

16.1合同期满，双方未续签劳动合同的，合同自动终止。

16.2乙方达到法定退休年龄，劳动合同终止。

九、争议解决

第十七条争议解决

17.1甲乙双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决。

17.2如协商不成，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他约定

第十八条其他约定

18.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

18.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（签字）：____

乙方（签字）：____

签订日期：____年____月____日