- 0
- 0
- 约3.07万字
- 约 48页
- 2026-02-06 发布于河南
- 举报
2026上半年内蒙古包头医学院高层次人才招聘46人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、以下不属于我国事业单位人事制度改革追求的目标是()
A.人员能进能出
B.待遇能高能低
C.编制可有可无
D.岗位可上可下
【答案】:C
【解析】我国事业单位人事制度改革的目标是建立起权责清晰、分类科学、机制灵活、监管有力,符合事业单位特点和人才成长规律的人事管理制度,实现人员能进能出、岗位可上可下、待遇能高能低。而编制是事业单位管理的重要依据,有着严格的规定和管理要求,编制并非可有可无,它对于保障事业单位的规范运行和公共服务的有效供给具有重要意义。所以不属于我国事业单位人事制度改革追求的目标是编制可有可无。
2、以下选项中,关于公文落款表述正确的是()。
A.成文日期应在发文机关署名的下一行
B.印章顶端应当上距正文(或附件说明)五行之内
C.落款处的发文机关名称可以省略简写
D.发文日期应用中文大写数字书写
【答案】:A
【解析】公文落款方面,成文日期应在发文机关署名的下一行,所以表述正确。印章顶端应当上距正文(或附件说明)一行之内,并非五行之内,该说法错误。落款处的发文机关名称不可以省略简写,要完整准确,此说法错误。发文日期应用阿拉伯数字书写,不是用中文大写数字书写,该说法错误。
3、()是我国在南极洲设立的首个用于对南极地区开展科学考察的常年性科学考察站。
您可能关注的文档
- 2026上半年安徽事业单位联考固镇县招聘52人备考题库及一套完整答案详解.docx
- 2026上半年云南省西南林业大学招聘12人备考题库及完整答案详解.docx
- 2026上半年云南事业单位联考财经大学招聘硕士以上人员21人备考题库及答案详解(新).docx
- 2026上半年云南事业单位联考红河州招聘1570人备考题库及答案详解(考点梳理).docx
- 2026上半年云南事业单位联考玉溪师范学院公开招聘人员备考题库-6人及参考答案详解1套.docx
- 注册测绘师培训法律法规精讲.pptx
- 牛津沪教三下Module2Unit1AnimalsIlik.pptx
- 爱家皇家公馆2026年下半年营销策略及执行报告.pptx
- 概率论与数理统计第二章 随机变量及其分布(2.12..pptx
- 水文水资源研究发展地理所讲课刘昌明.pptx
- 现代控制理论状态方程的解.pptx
- 浙江省中小学教师培训管理平台使用说明上溪.pptx
- 土方开挖协议2026年监理实施细则合同三篇.docx
- 2026年餐饮企业管理合同协议合同二篇.docx
- 2025年海西蒙古族藏族自治州德令哈市三下数学期末质量检测模拟试题含答案.docx
- 2025年淮北市数学三下期中复习检测模拟试题(含答案).docx
- CN119472426A 一种水电站启闭设备数字化智能控制系统及方法 (华电郑州机械设计研究院有限公司).pdf
- CN119470694A 一种药物生产过程中回收丙酮、甲苯、乙醇中苯残留测定方法 (联邦制药(内蒙古)有限公司).pdf
- 线性代数第四章 方阵的特征值与特征向量.pptx
- 财务会计学第八章长期股权投资.pptx
最近下载
- 小学三年级读书分享PPT《夏洛的网》.pptx
- HG/T 20592-2009 法兰连接尺寸.pdf VIP
- 教科版五年级科学上册1.7《微生物与人类》课件.pptx VIP
- 初中历史新人教版八年级上册全册知识点整理(分单元课时编排)(2025秋).doc
- 《数据中心液冷冷量分配单元(CDU)用热交换器通用技术规范》.pdf VIP
- 中小学意识形态工作考核细则.docx
- 风电场工程试验检测计划.docx VIP
- 中国超重_肥胖医学营养治疗指南解读 PPT 课件.pptx VIP
- 2026-2027学年第一学期“1530”安全教育记录表(1—22周完整版).docx VIP
- 2026年秋季学期统编版小学语文五年级上册教学计划含教学进度表.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)