Boss直聘绩效管理会计岗位面试笔试模拟试卷
一、选择题(每题2分,共30分)
1. 以下哪项不属于绩效管理会计的核心职能?()
A.战略目标分解
B.成本核算
C.绩效指标设计
D.绩效分析与评价
2. 在平衡计分卡中,“客户满意度”属于哪一个维度的指标?()
A.财务维度
B.客户维度
C.内部流程维度
D.学习与成长维度
3. 下列哪种绩效评价方法更侧重于对员工行为的评价?()
A.关键绩效指标法(KPI)
B.目标管理法(MBO)
C.行为锚定等级评价法(BARS)
D.360度评价法
4. 某公司采用弹性预算法编制费用预算,已知业务量
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