- 0
- 0
- 约3.31万字
- 约 50页
- 2026-02-06 发布于河南
- 举报
2025广东中山大学孙逸仙纪念医院消毒供应中心助理技师招聘2人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、在实际工作和生活中,做任何事情都要注意分寸,坚持适度原则,避免出现“过”与“不及”的情况,这在哲学上是()。
A.内因和外因的辩证关系原理
B.量变和质变的辩证关系原理
C.现象和本质的辩证关系原理
D.理论和实践的辩证关系原理
【答案】:B
【解析】在实际工作生活中,凡事注意分寸,坚持适度原则,防止“过”与“不及”,体现的是量变和质变辩证关系原理。量变是质变的必要准备,质变是量变的必然结果,量变达到一定程度必然引起质变,因此要坚持适度原则。而内因和外因辩证关系原理强调事物变化发展是内因和外因共同起作用的结果,内因是事物变化发展的根据,外因是事物变化发展的条件;现象和本质辩证关系原理揭示了客观事物的外部表现和内部联系相互关系;理论和实践辩证关系原理阐述的是理论对实践具有指导作用,实践是检验理论正确与否的唯一标准,同时实践是理论的来源和发展动力。所以应选量变和质变的辩证关系原理。
2、在引导客人前往领导办公室的途中,工作人员应走在客人()数步远的位置。
A.左前方
B.右前方
C.正前方
D.右后方
【答案】:A
【解析】在引导客人前往领导办公室的过程中,工作人员应与客人保持适当间距,走在客人左前方数步远的位置。这是因为从礼仪规范和实际操作角度来看,走在左前方既便于工作人员随时与客人沟通交流,又能在遇到转弯、楼梯等情况时提前为客人做出指引,同时也符合以左为尊的传统礼仪习惯。而走在右前方,可能会因交流不便而影响引导效果;走在正前方,会与客人距离过近或过远,容易给客人造成压迫感或使客人跟不上节奏;走在右后方则无法很好地起到引导作用,客人也难以随时看到工作人员的引导动作和获取相关信息。所以,正确做法是工作人员走在客人左前方数步远的位置。
3、某医药分店存在弄虚作假、违规开具发票的行为,被相关部门吊销了营业执照。为使其他医药分店引以为戒,医药总公司打算起草一份文件并下发给所辖分店,这份文件应选用的公文文种是()。
A.通报
B.通知
C.公告
D.通告
【答案】:A
【解析】该题目是在考查不同公文文种的适用场景。要准确作答,需明确各公文文种特点及适用范围,并结合题目具体情境判断。通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。在本题中,医药总公司要让其他分店以某分店弄虚作假、违规开具发票被吊销营业执照这件事为戒,属于批评错误并传达重要警示信息,用通报能达到让各分店了解情况、汲取教训的目的。通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。主要侧重于传达要求执行的事项,而本题重点在于通过案例进行警示,并非传达执行要求,所以不适合用通知。公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。通常是面向更广泛的社会公众,而本题是在医药总公司所辖分店范围内传达信息,范围相对较窄,不适用公告。通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。强调的是公布需遵守或周知的规定等内容,与本题批评错误、警示的情境不匹配,所以也不合适。综上,应选用的公文文种是通报。
4、答复上级机关的询问,应使用的文种是()。
A.通知
B.简报
C.报告
D.通报
【答案】:C
【解析】答复上级机关的询问需要使用的文种,是能够向上级机关汇报工作、反映情况、答复上级机关询问的。通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文,并非用于答复上级询问;简报不是正式公文文种;报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况,回复上级机关的询问,符合要求;通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况,也不是用于答复上级询问。所以该题正确答案应选能答复上级机关询问的文种,即报告。
5、价值规律作为客观规律,其存在和发挥作用不以人的意志为转移,请问它存在的条件是()。
A.计划经济
B.交换经济
C.市场经济
D.共享经济
【答案】:B
【解析】价值规律是商品经济的基本规律,是指商品的价值量由生产商品的社会必要劳动时间决定,商品交换以价值量为基础,实行等价交换。其存在的条件是商品经济,而市场经济是高度发达的商品经济。计划经济是根据政府计划调节经济活动的经济运行体制,在计划经济体制下,生产、资源分配以及产品消费等,都是由政府事先进行计划,价值规律在此体制下难以充分发挥作用。交换经济强调的是商品交换这一行为,但交换经济不一定就是具有完整市场机制的经济形态,不一定能充分体现价值规律的作用。共享经济是指以获得一定报酬为主要目的,基于陌生人且存在物品使用权暂时转移的一种新的经济模式,它并非价值规律存在的根本条件。而市场经济以市场作为资源配置的决定性方式,市场主体在市场中进行商品生产和交
您可能关注的文档
- 2025广西防城港市防城区人大常委会办公室招聘公益性岗位人员1人备考题库完整参考答案详解.docx
- 2025广西桂林资源县事业单位直接考核招聘“三支一扶”服务期满人员2人备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2025广东韶关市乳源瑶族自治县明源国有资产经营有限公司补录招聘职工1人备考题库精选答案详解.docx
- 2025广东佛山高明面向全国公开选聘教师发展中心副主任2人备考题库及1套参考答案详解.docx
- 2025年西安高新区兴隆街道卫生院招聘备考题库及完整答案详解一套.docx
- 广东省深圳市龙华区2024-2025学年七年级下学期期末考试英语试卷.docx
- 北京市首都师范大学附属中学2025-2026学年七年级上学期期末英语试卷.docx
- 广东省深圳市罗湖区2024-2025学年七年级下学期期末考试英语试题.docx
- 浙江省金华市义乌市六校联考2024-2025学年七年级下学期月考英语试卷(5月).docx
- 新年年会快闪.pptx
最近下载
- 中小企业管理咨询服务合同范本.docx VIP
- 乳腺癌中文精华版NCCN指南(共48张).docx
- GBT 10125_人造气氛腐蚀试验 盐雾试验.pdf VIP
- DB36T-鄱阳湖流域大水面鱼类资源声学分级量化评估技术规程.pdf VIP
- 中医艾灸疗法操作与安全规程(最新修订版).docx VIP
- 二十届四中全会宣讲——国家战略与民族复兴+课件--2025-2026学年高二上学期爱国主义教育主题班会.pptx VIP
- 养生及负氧离子知识总.ppt VIP
- 微生物限度检测室和阳性对照室管理规程.doc VIP
- 给水排水工程顶管技术规程CECS_246:2008.pdf VIP
- 第五版 FMEA 控制程序文件.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)