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《2025年[河北]事业单位招聘考试职业能力倾向测验试卷(管理类)》

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.下列哪项不属于事业单位的特点？()

A.事业单位是非营利性组织

B.事业单位是独立法人

C.事业单位以盈利为目的

D.事业单位的经费主要来源于财政拨款

2.事业单位人事管理的基本原则不包括以下哪项？()

A.民主管理原则

B.公开竞争原则

C.逐级晋升原则

D.人才效益原则

3.下列哪项不属于事业单位招聘的基本程序？()

A.发布招聘信息

B.资格审查

C.体检

D.聘任

4.事业单位的编制管理属于以下哪种类型？()

A.人员编制管理

B.财务编制管理

C.资产编制管理

D.设备编制管理

5.下列哪项不属于事业单位领导人员选拔任用的基本条件？()

A.坚定中国特色社会主义道路

B.具有履行职责所需的业务知识和工作能力

C.有意担任领导职务

D.有良好的道德品行

6.事业单位的绩效评价主要包括哪些内容？()

A.工作数量

B.工作质量

C.工作效率

D.以上都是

7.下列哪项不属于事业单位内部审计的主要内容？()

A.财务收支审计

B.经济责任审计

C.内部控制审计

D.组织结构调整审计

8.事业单位的资产管理主要包括哪些方面？()

A.资产购置

B.资产使用

C.资产处置

D.以上都是

9.下列哪项不属于事业单位的社会责任？()

A.提高公共服务水平

B.促进社会和谐稳定

C.保护知识产权

D.维护国家安全

二、多选题(共5题)

10.事业单位在履行公共服务职能时，应遵循哪些原则？()

A.公平原则

B.效率原则

C.公开原则

D.公益原则

11.以下哪些是事业单位人事管理的特点？()

A.以人为本

B.法制化管理

C.激励与约束并重

D.服务导向

12.事业单位绩效评价体系应包括哪些内容？()

A.工作量评价

B.工作质量评价

C.工作效率评价

D.工作态度评价

13.事业单位内部审计的主要内容包括哪些方面？()

A.财务收支审计

B.经济责任审计

C.内部控制审计

D.领导干部离任审计

14.以下哪些属于事业单位资产管理的范畴？()

A.资产购置

B.资产使用

C.资产处置

D.资产收益

三、填空题(共5题)

15.事业单位的主要职责是提供公共服务，实现公共管理，保障和改善民生，促进经济社会发展。

16.事业单位的人事管理制度以《事业单位人事管理条例》为主要依据。

17.事业单位的绩效评价应坚持客观公正、科学合理、公开透明的原则。

18.事业单位资产管理的目标是实现资产的合理配置、有效使用和保值增值。

19.事业单位内部审计的主要目的是促进事业单位规范管理和提高资金使用效益。

四、判断题(共5题)

20.事业单位的财务收支必须严格按照国家财政法规进行管理。()

A.正确B.错误

21.事业单位的领导人员可以兼职其他营利性组织的职务。()

A.正确B.错误

22.事业单位的绩效评价结果可以完全由上级主管部门决定。()

A.正确B.错误

23.事业单位的资产处置必须经过严格的审批程序。()

A.正确B.错误

24.事业单位的内部审计可以替代外部审计。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简要说明事业单位人事管理的基本原则及其意义。

26.解释事业单位绩效评价体系中的关键指标及其作用。

27.简述事业单位内部审计的主要内容和作用。

28.论述事业单位资产管理的原则及其重要性。

29.分析事业单位在履行公共服务职能时面临的主要挑战及其应对策略。

《2025年[河北]事业单位招聘考试职业能力倾向测验试卷(管理类)》

一、单选题(共10题)

1.【答案】C

【解析】事业单位是以实现社会公益或公共服务为目的，不以盈利为目的的组织。

2.【答案】C

【解析】事业单位人事管理的基本原则包括民主管理原则、公开竞争原则和人才效益原则，逐级晋升原则不属于其中。

3.【答案】C

【解析】事业单位招聘的基本程序包括发布招聘信息、资格审查、面试和聘任，体检是其中的一个环节。

4.【答案】A

【解析】事业单位的编制管理主要是指人